蘋果對Apple Watch工廠非法聘用學生工事件展開調查

　　2018年10月29日 11:53 新浪科技

　　

　　新浪科技訊 北京時間10月29日午間消息，在香港勞動者維權組織SACOM（大學師生監察無良企業行動）指控蘋果的一家供應商在中國非法雇傭學生組裝Apple Watch后，蘋果已於上周對供應鏈展開調查。

　　SACOM今年夏天共對重慶廣達電腦工廠的28名高中生進行採訪。這些學生表示，他們都是被學校老師送去工廠「實習」的，但從事的工作卻與其他組裝線工人一樣，而且經常加班，也經常上夜班——這兩項行為均違反中國勞動法。

　　有11名學生表示，他們的老師告訴他們，如果不完成實習，就無法從學校畢業。全部28名學生都表示，他們有過加班和夜班經歷。一名學習汽車修理的學生對SACOM說：「我們被安排夜班，從晚上8點工作到早上8點。每周只能休息一天。」

　　SACOM還引用另外一名學生的說法稱，他們學校「約有120名學生」在該工廠的四樓工作。「我們每天像機器人一樣把相同的流程重複幾十萬遍。」該學生說。

　　此事再次引發人們對蘋果供應鏈管理問題的質疑，尤其是中國工廠難以找到年輕工人的當下。

　　富士康位於鄭州的iPhone組裝工廠去年也被曝違反勞動法，而蘋果和富士康隨後都承認該工廠違法聘用實習學生加班工作。他們均表示將終止這種行為。

　　蘋果發言人針對重慶廣達工廠聘用學生工一事回應道：「我們正在加緊調查9月聘用實習學生加班和上夜班的報道。我們對違規行為持零容忍態度。如果發現供應商違規，我們一定會迅速採取行動，並採取適當的補救措施。」

　　廣達電腦尚未對此置評。(書聿)