這個人寫的工資待遇很真實，吹噓國內收入高的人看看

發信人: zhizunbao1 (500nian le)


軍工行業的待遇

這個軍工行業的收入水平與個人水平，行業，技術方向都有關 。影響力度就是這樣的
排序，個人水平沒法說，行業排序個人以為航天航空第一等，電子核能第二等，船舶和
兵器就是苦逼第三等了。

以船舶行業為例，月平均現金收入（就是把一年總收入除以12哦，親！）目前一線城
市非總體所技術人員剛畢業本碩博大致是四六九千。30歲的技術人員（這個與初始學歷
基本無關了）如果不是系統副主任或裝備主管設計師以上的，也就一萬二。到了系統副
主任設計師、裝備主管設計師也就大概有萬五以上吧，再往上不太了解了，但很難超過
2萬。像上海某研究所副所長的收入也僅僅是24萬每年。

像7**這樣的總體所，因為不在一線城市嘛，也就比上述沒月多個1-2千。

當然船舶行業最苦逼嘛！航空航天電子估計會強點，但我估計有限，畢業本碩博月均
工資大致6/8/12千吧，如果有了解的歡迎補充。

對了，軍工單位骨幹人員加班水平不會比華為神馬的差，比如我們室（幾十人）去年
人均加班122天，最多的一個人加班加了201天哦，這還是有很多出差時間的情況下。福
利嘛，可以解決一線城市戶口問題(本碩要排隊，碩士一線城市估計要排個3,5年的隊，
博士好一點)，再好的解決房子問題的十中二三，解決配偶工作問題的也有的，不過起
碼是博士才有可能，而且要看配偶專業情況。

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別動不動國內幾十萬的收入，那些絕對是少數。你看看這些國內的中堅力量他們的收入
應該算是體制內的中上層了吧，當然和你的公務員爹媽是沒法比。所以請你不要一天到
晚說國內的房價不高。

醫護人員不是人乾的，大家都改行吧，中國不需要醫護人員。
　「現在中國公立醫院醫生的基本工資低於公務員和教師。目前三級醫院4年住院醫生基本工資1000多元，工作20餘年的教授基本工資2000餘元，鄉村醫生僅幾百元。國內頂級醫院工作50年的頂級專家退休工資也僅有3000多元」。為此，他建議國務院在醫改這個關鍵階段，按社會主義按勞分配原則，多考慮醫務人員的付出與回報的平衡，保障醫務人員的收入水平。

見於：委員建議：衛生教育部門應聯手培養醫學生
http://my.backchina.com/forum.ph ... &fromuid=150085
此帖發言人： 黃潔夫，男，漢族，1946年出生，江西吉安人。中國肝膽外科專家。現任中華人民共和國衛生部副部長，中央保健委員會副主任。
劉玉樹：北京大學第一醫院院長。

調查顯示3成企業優先錄用海歸 近7成年薪不足6萬
http://my.backchina.com/forum.ph ... &fromuid=150085
智聯招聘發布的海歸就業力調查顯示，海歸回國后第一份工作的年薪普遍不高，其中36.5%起薪不足4萬，67.2%起薪不足6萬。隨著工作經驗的累積，海歸的薪酬呈現出非常大的差距。同時，海歸對收入的期待也趨於理性。期望月薪3000至5000元、5000至8000元的各在35%左右。不過，海歸就業仍有一定優勢，約三成國內企業表示，同等條件下會優。

接連兩個跟貼，只想說明國內工資一般來說主題貼的工資是軍事工業的工資？？？一般工作人員的工資沒有主題帖那麼高。當然貪官例外。

比如我們室（幾十人）去年人均加班122天，最多的一個人加班加了201天哦，：有些能不能編輯一下。一年55個禮拜，110天周末。有人加班201天，這個數字恐怕有些不準確了。

另外，別胡扯什麼基本工資了。即使沒有紅包，教授的實際收入高很多。包括什麼項目津貼等等，各種補貼等等。

同樣的，你說江澤米、胡金濤的基本工資6千，我也信。可是你得看看基本工資收入在純收入裡面的比例如何.

nierdaye 發表於 2013-3-26 17:14
比如我們室（幾十人）去年人均加班122天，最多的一個人加班加了201天哦，：有些能不能編輯一下。一年55個禮 ...

樓上的小學數學是體育老師教的吧？一年55個禮拜？一年加班201天很奇怪嗎？你不會以為只有周末才算加班吧？