蘋果AI大失血:Siri前掌門離職,核心團隊被挖角

京港台:2025-9-13 23:22| 來源:新智元 | 我來說幾句

蘋果AI大失血:Siri前掌門離職,核心團隊被挖角

來源:倍可親(backchina.com)

  

  【新智元導讀】蘋果AI再傳震蕩:前Siri負責人、AKI高級總監Robby Walker即將離任。如今,蘋果在AI領域的落地已嚴重失速,備受期待的新版Siri功能也被推遲至2026年。

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  高管出走、人才流失

  新品發布會因缺乏「AI進展」被投行降級

  Siri升級延期,新AI功能未就緒

  Apple Intelligence落地受限

  ……

  從年中高調,到9月「輕AI」的產品發布,蘋果AI近半年來在跌宕中失速。

  近日,蘋果AI高層再傳震蕩:

  前Siri負責人、AI資深高管Robby Walker即將離任。

  

  Walker是AI負責人John Giannandrea的少數直接彙報人之一。

  自2022年起,他就一直在負責這款語音助手。

  但在今年早些時候,因新版Siri的發布延期,Walker被撤出該項目。

  隨後,該項目轉交給軟體主管Craig Federighi負責。

  據知情人士透露,Walker計劃於下個月離開蘋果。

  

  從Siri到「AKI」

  2011年10月4日,蘋果推出Siri的第二天,喬布斯在與癌症長期鬥爭後去世。

  自此,Siri團隊便失去了最初的遠見——不僅進展緩慢,而且負責人也遭到頻繁更換。

  2013年,蘋果出手收購了個人助理應用初創公司Cue。創始人Robby Walker和他的團隊,也隨之加入。

  7年後,Walker晉陞成為Siri團隊的高級總監。

  

  2025年,Walker被調到了剛剛成立的「答案、信息與知識」(AKI)團隊擔任高級總監。

  顧名思義,這支隊伍的核心任務是打造一套全新的「回答引擎」,不僅能理解問題、整合信息,還能像ChatGPT一樣直接生成回答。

  不同於外掛式接入的ChatGPT,AKI要做的是從底層重構,重新定義「蘋果式AI搜索體驗」。

  從某種意義上說,這是蘋果第一次不再「靠別人回答」,而是試圖真正掌握答案本身。

  據The Information此前報道,在擔任Siri負責人期間,Walker因不願承擔較大的風險而在蘋果內部成為批評的焦點。

  

  戰略頻出,落地失速

  雖然,過去幾個月,Walker的職責和團隊已大幅縮減,但他仍然是蘋果AI戰略中頗具影響力的一員。

  Walker的離開,正是蘋果AI部門高管與工程師離職潮的一個縮影。

  此前,領銜蘋果AI模型團隊的Ruoming Pang已跳槽至Meta,他麾下的許多工程師和研究人員也隨之離開。

  上月,另一位負責搜索服務的高級主管Frank Chu也轉投Meta。

  近半年來,蘋果AI戰略動作頻出。

  

  軟體工程高級副總裁Craig Federighi

  4月份,前Vision Pro負責人Mike Rockwell接手Siri工程並重組團隊,Siri統籌回歸軟體工程主管Craig Federighi線,顯示對語音助理項目「提級整改」。

  5月份,蘋果傳出開發AI伺服器晶元,以配合端雲協同的AI能力部署,屬底層算力與供應鏈的前瞻布局。

  6月份,蘋果評估採用Anthropic或OpenAI的模型為新版Siri供能,該項目由Rockwell與Federighi主導評估。

  但是其AI落地節奏,也引起質疑。

  尤其是在其9月份新品發布會的「輕AI」基調后,D.A. Davidson以「AI進展不及預期」為由將蘋果評級下調至中性。

    

  自2024年6月,蘋果首次在WWDC上展示了全新的Apple Intelligence之後,並未推出新的Siri升級功能。

  蘋果表示,計劃在2026年春季推出其延遲的個性化Siri功能,並將原因歸結為新Siri功能的測試存在持續的質量問題,並將切換到更強大的底層架構來解決這些問題。

  Robby Walker的離職,疊加Siri更新延遲等因素,進一步放大了外界對蘋果AI創新和落地速度的疑問。

 

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