記錄
- 文藝晚會？
- 有人說宇宙的盡頭是公務員？ 這麼多人趨之若鶩 他們究竟是在想 我要在這個崗位做什麼呢 還是這個崗位能為我做什麼
-
- 浮平: 用這個可以部分的回答你的問題吧 ---- hierarchy of needs
- 浮平: 處在什麼需求層次就會考慮什麼問題。
- 浮平: 估計多數出於這份工作相對而言更有安全感？
- 廣州fake表: 如果您是負責招聘的 怎麼去招聘這個崗位的最佳人選呢？
- 浮平: 首先分抽象和具象。這類工作有個抽象的歸類方面的定義，但範圍較廣，又有具體職責之別。
- 浮平: 一般通過招聘廣告對工作性質的陳述，簡歷和推薦要求，面試問題設計可以基本判斷應聘者目前所處層次 ，以及能力和潛力。
- 廣州fake表: 就是因為這個不僅僅是一個工作 更是一頂烏紗帽 這個帽子才是趨之若鶩的原因吧
- 浮平: 嗯，處於滿足安全感和被尊重的 overlap 層次比較多吧。
- 浮平: 中文語境里的「烏紗帽 」是帶有貶義的。
- 浮平: 其實是等級觀和制度下，人們不容易得到人格的平等尊重就必然會靠增加附加條件，比如官職公職，財富來滿足基本人格得到尊重的需求。
- 浮平: 「烏紗帽 」就是指的這一類非品德，氣質，才智，才華，能力，功績相關的，但自然可以換來的尊重和優越感。
- 浮平: 公務員與政府官員有這種區別吧，權力和責任的差別大。
- 浮平: 但從人性的需求層次來看，想得到基本尊重並非需要被貶，即使不褒。
- 廣州fake表: 感謝您幫我解答，雖然我只是發發牢騷
- 借用國內的某前輩一些觀點「毛骨悚然的精英觀」芸芸眾生都有生存之道，切勿用自己的高質量生活方式和標準去看待或者要求別人
-
發生事情 每個人都在蹭熱度討論這個事情做的對不對 很少有人會給出解決方案
-
- 浮平: 嗯，覺得您的觀察有一定的事實依據。咱給出過一個比較抽象的初步的解決方案，您有沒有興趣了解？
- 浮平: 簡單的說就是：contract-based approach for two independent social functionalities
- 浮平: (or social roles)
- 浮平: 曾在此處大篇幅的論述過意義，定義，概念，範圍，可行性，以及大致步驟
- 浮平: （you may not be able to find the similar approach/idea via existing books or articles on Internet or library)
- 浮平: 換句話說，有關特色社會的話題/問題 需要 try 特色方法/方案。
-
浮平: 玩笑一下哈，咱的解決方案是 free idea， meaning no monetary reward（五毛也好，美分也好），nor fame reward
- 浮平: so the only motivation and reward is to satisfy my curiosity and passion as a thinker and philosopher, possibly a problem solver, but not a politician, competitor and teacher.
- 廣州fake表: 我比較難消化您的思想，是我的才能還沒到達一定的高度，基於您上面的釋義 我個人的理解是這樣的 當局者迷 旁觀者清 跳出這個圈子去看圈內的事情，不要去試圖改變現狀，不要給自己增加莫須有的責任心 這樣子身心愉
- 浮平: 哦，什麼是應該有的或莫須有的責任心，為什麼試圖去改變想改變的東西就會身心不愉快？
- 浮平: 您不是抱怨沒看到解決方案嗎，這應該是責任心使然吧？如果能看到方案不是應該身心愉快嗎？
- 廣州fake表: 我思故我在，不去想的東西，當然也可以不存在，心底里還是希望看到各項促進社會進步的東西吧
- 浮平: 對啊，正是如此才會看到問題所在，進步不了之處的原因所在。將希望變成找出問題和解決問題的方法。
- 浮平: 比如，一個執政黨被世界公開指責「genocide」就是該執政黨可能不願意看到的結果，那麼就需要可以分析和思考的人去幫它找出為什麼會產生這種結果的原因所在。
- 浮平: 而這種工作正是將希望促進社會在各方面進步的一種心理狀態變成第二步行動。您說呢？
- 涼風有信 秋月無邊
