鼓勵亞太裔超越自我 趙小蘭：領袖能力並非天生

　　勞工部長趙小蘭主持任內最後一次亞太裔晉陞峰會，勉勵千餘聯邦職員勇於超越自我。

中國僑網消息：據美國《世界日報》報道，由華裔勞工部長趙小蘭創辦、為亞太裔聯邦僱員晉陞指引迷津的聯邦亞太晉陞峰會(Asian Pacific American Federal Career Advancement Summit)，5月15日於美京華埠的文藝復興大旅館舉行。趙小蘭說，未來十年內將有高達六成的聯邦僱員、三分之一的政府領導層將屆齡退休，「機會大門正敞開」，她鼓勵亞太裔聯邦職員勇於超越自我、發揮領導才能。

　　布希政府內閣中在位最久的閣員趙小蘭，於2001年元月上任后的第二年，首次創立聯邦亞太晉陞峰會，當時僅有150人參加，七年後，參加者已達1500人。配合全美亞太裔傳統月，並彰顯亞太裔移民成就與傳統，亞太晉陞峰會每年均在5月舉行。

　　以趙小蘭以自己的亞太成長背景為例，點出了亞太裔在職場晉陞上的挑戰。她說，「學做一個有效率領袖並非易事」，她有深刻體驗。

　　趙小蘭說，她在就業之初，也經常惶恐、緊張，深怕能力不受肯定而被裁員，不斷摸索而理解領袖能力不是天生，可靠無止境的學習獲得。她說，現今的聯邦亞太裔職員有更佳的環境，透過訓練可加強自我溝通、管理、危機處理、人脈運作等重要領導才能。

　　她也勉勵參加者在職場中晉陞的同時，也要提攜後進。

　　本屆峰會除了各政府單位的亞太裔職員踴躍出席進修，也有少數西語裔、非裔職員參加。多名亞太裔官員出席，向參加者提供經驗，而全天的議程除了不同主題的研習講座，包括國防部、社會安全局、司法部、教育部、人口普查局也在場提供人事任用的信息。

　　趙小蘭指出，雖然即將卸任，她期望勞工部仍能繼續舉辦這項活動。（許惠敏）

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