全國工商聯組織培訓民企接班人 富二代被報名

2010年06月28日04:05四川新聞網-成都晚報李奕

培訓民企接班人 富二代「被報名」

成都市工商聯首次啟動民營企業「富二代」赴京培訓工作

昨日，記者從市工商聯獲悉，為解決民營企業家企業傳承與發展的迫切問題，市工商聯首次啟動民營企業中的「富二代」赴京培訓的報名工作。下月中旬，我市的不少「富二代」們將和他們的父母一起，前往北京參加為期3天的「民營企業接班人的培育環境與培養方式」培訓。

95%「富二代」不願接班家族企業

據資料顯示，未來5到10年，我國300萬企業將進入接班換代時期，90%的家族企業創始人希望子女接班，但95%的子女卻不願意接班。

市工商聯相關負責人告訴記者，中國民營企業平均壽命只有3.5歲，而不少國外跨國公司的平均壽命是40至50年，「阻礙民營企業成為百年老店的難題之一，就是企業的傳承問題沒有得到很好的解決」。

而據美國布魯克林家族企業學院研究表明，約有70%的家族企業未能傳到下一代，88%未能傳到第三代，只有3%的在第四代及以後還在經營。

去北京上課

沒有「富二代」主動報名

「改革開放以來，我市一批民營企業家通過艱苦創業，完成了資本原始積累，創立了企業財富，目前面臨著培養企業接班人、順利實現企業傳承與發展的迫切問題。」市工商聯相關負責人告訴記者，此次赴京培訓由全國工商聯宣傳教育部、中國民營科技促進會、北京華商管理科學研究院聯合舉辦，培訓主題為 「民營企業接班人的培育環境與培養方式」，並特別邀請了有繼承企業使命的企業家子女一同前往北京「上課」。

市工商聯相關負責人表示，目前我市培訓報名呈現出「企業家積極子女不積極」的情況，企業家子女都是由家長代為報名，還沒有一個「富二代」主動報名。

3天費用4800元

學習接班經驗

記者從北京華商管理科學研究院網站上獲悉，此次為期3天的培訓所需會議費及資料費為每人4800元，並規定每位企業家可以免費攜帶一名18歲以上、有傳承企業使命的子女一同前往。

記者還了解到，「民營企業接班人的培育環境與培養方式」培訓將從民營企業需要什麼樣的接班人、如何培養接班人等方面著手，將為參會者提供「歷代帝王」培養接班人經驗、外國企業培養接班人經驗、中國民營企業培養接班人成功與失敗案例分析等培訓內容。