工人階級那裡去了??

「工人階級」哪裡去了我們已有幾年時間聽到中央及政府要人在每年的年初或發中央一號文件或在人代會上發出關注 「三農」的宣言及出台相關的政策措施，無疑這對農民是個利好。說老實話，農村，農業，農民(這裡關鍵是農民)確實應該被關注，就個人而言完全贊同上面的決策。我去過農村尤其是革命老區，生活之貧困令人難以置信。我不止一次的追問，這就是捨命支持我們打下江山的農民嗎？收入低，缺醫少葯。偶爾冒出一些「天才」考上大學不是高興，而是發愁「我拿什麼供你上學。我的孩子！」。無盡的酸楚！就此我說關注「三農」問題，無論是說建立和諧社會，還是從情感上我們怎麼做都是應該的。此乃真正的「衣食父母」。否則我們的良心會不安(但很多的領導，尤其是農村的父母官們心安理得)！就此打住(另專文探討)。還是來關心一下「工人老大哥」的情況。 「工人階級」這個詞已經好久未聽說了，是社會發展了此詞不合適了，不得而知。但是一個很貼切的詞應運而生「打工者」。如果我記的不錯的話，無論黨章還是憲法都有「工農聯盟為基礎」的先鋒隊或國家，我還記得鄧小平先生曾在一次重要的會議上鄭重宣布「知識分子也是工人階級的一個組成部分」從這個意義上說「工人階級」還是存在的，在我們大聲疾呼關注「三農」問題時，我們也到了關注「三工」問題的時候了！「工業、工廠、工人」，核心是工人問題，過去我們打江山，「工人階級」是我們依靠的「主力軍」，建國后，「工人階級」更是創造了一流的速度和巨大的熱情及創造性為國家工業基礎的奠定作出了舉足輕重的貢獻，到了「文革」時期「工人階級」更是被推向了登峰造極的地步，毛主席語錄：工人階級領導一切。曾幾何時，「工人階級」消失了。令人扼腕長嘆！是的，我們完全贊同國有企業進行改革，這項工作歷經幾十年。幾位總理都信誓旦旦要突破這個難關。今天可以說這個問題解決了嗎？還有習慣的口號叫做「摸著石頭過河」。不錯，在打破堅冰階段此口號確實有一定的促進意義，但從一個國家的角度，應該是理性的思維。搞一個工程，項目還要做可行性分析，為什麼這麼大一個工程就不能設計的周全一點呢？！要知道過河的是「工人階級」(暫且還這麼稱謂，是否還能這麼說留給專家研討吧)而不是設計者和他們的至愛親朋們。這一腳趟出去不在意陷下去，沉沒的就是一批人以及他們的家庭，誰來為他(她)們買單？！ 還是讓我們來簡單回顧一下「摸著石頭過河」史吧！ --首先動手的是一些小型企業，主要的方法是「賣掉」，由於在賣的過程中缺少必要的監管和對國有資產的核定，許多資產被「賤賣」不少小企業的原領導人「近水樓台先得月」花個「三文兩文」搖身一變成了「某企業老闆」成了「先富起來的一部分人」，從國家或者從「工人所有」身上掘得了第一桶金。而工人相當部分被遣散回家(因為老闆有用人權)成了下崗人員，身體壯實的還可以，如果一生病。即成為「城市貧民」 --改革開始向大中型企業發展。名曰股份制改革，筆者供職的是一家大型企業。當時有幸成為全國100家股份制改革試點單位，說來令人啼笑皆非，什麼也未動，只不過書記改成董事長，廠長改成總經理，興高采烈的宣稱股份制改革試點成功。做了兩件事，第一件是：讓一部分人下崗，待崗。第二件事：調整各級領導的薪酬，當然董事長總經理是最高的，不知此種現象是個別的還是全局性的。筆者未做過調查，不好妄下結論。 --第三階段據說摸索出一些經驗，也加強了某些措施，吸收各種資本參股國有企業。其中有一個現象值得重視。就是企業高官層認股。且不說國有資產是否被低估，就筆者知道的高管認股就令人匪夷所思！我曾納悶的問一位某企業高管，一夜之間你如何有了幾百萬上千萬的資金認股，聞者意味深長的一笑，打個白條即可。搖身一變用「國家的錢」把自己打造成了「資本家」，這也是有中國特色的社會主義嗎？這是個別現象嗎？我們完全贊成社會主義市場經濟，也完全贊成對國有企業的所有制進行改革，我們還知道改革許多的問題十分複雜，難免會出現一些偏差。我們也知道政府為解決下崗職工的問題也出台了相關政策和措施如城市人口最低生活保障。還比如社會保障問題。但有一點是不容忽視的，那就是城市相對貧困人口日益增加。生活窘困。他(她)們的主體就是「工人階級」。當然我們也應注意到下崗人員應不斷提高自身素質和競爭力問題，但同時我們也應客觀的看到這是歷史遺留的問題。我們鼓勵下崗人員自謀職業，甚而創業，就大多數群體而言，是十分困難和不現實的，:就這一點而言城市下崗困難人群在此點上還不如農民兄弟，他們好歹還有一塊土地謀生。住房買不起，生病看不起，上學上不起。上有老的要贍養，下有小的要扶養，工作無人要，創業無資金，儘管政府的工會部門有一個2萬元的小額貸款，但要申請到何其難也！「工人階級」何時混到如此的灰頭土臉？！再來看看仍在崗位上工作的(包括農民工，這是城市化進程必然的過程)「工人階級」不要說「當家做主」，自己的去留全憑:老闆一句話(國有企業的最高領導人也習慣被人稱為老闆)，不說」兩參一改三結合」( 語)，「私企」不說，國企的領導人年薪也與工人差距拉的太大，且不說他們無處不在的隱型收入和各種灰色收入，更令人髮指的，是不絕於耳的各類礦難事故「工人階級」用性命和血成就了礦主的「撈金夢」，他們揮金如土連國外汽車巨頭都知道山西礦主是中國最富有的人，高檔汽車奢侈品那裡是最好的市場！國安局長李毅中是政府高官中最忙最辛苦的人，僅管多次語出驚人。「治礦要用重典」也難為這位仁兄！罰款算什麼，做牢算什麼，出來又是一條好漢！前仆後繼大有「革命烈士」的風彩，這就是礦主的心態，馬克思在《資本論》中的論述言猶在耳！ 「工人」的利益誰來保障，除國家出台政策和法律保障外，我以為重要的是「工人」要有真正代表工人自己利益的工會組織，而不是現在的官辦工會(按我們國家企業的慣例企業中的工會主席享受副廠級待遇。從利益角度他能幫助工人說話嗎？不能說全部)。自治工會全面代表工人利益就工資待遇，勞動保護，一系列工人權益問題與「老闆」談判，這才是防止一系列重大事故的根本之策。談不攏，就不幹（憲法有罷工自由），這才真正體現「工人階級」的力量，不要忘記，工人階級是創造社會社會財富的主體。我們有什麼權利對他們漠視？有什麼理由不鼓勵他們自己維護自己的切身利益？面對那麼多的屍體，那麼多深埋礦下的樸實的工人兄弟，我們的良心何忍？再看看那麼多淚眼婆裟的死難者母親，妻子，兒女，我們的心難道就沒有絲毫的觸動？！筆者有時也到「人才市場」去現場招聘，尤其是面對那些40-50歲之間的失業人員，眼光中的無助，缺乏自信，無奈，憔悴心中就產生一種莫名的難過！「工人階級」還存在嗎？我不知道。我希望社會學家能做出答覆！但筆者以為「工人階級」要想維護自己的利益，只有在政府的幫助下。通過自己的工會去維護自己的利益。寫完最後這幾句話，筆者不僅淚流滿面，唏噓不已！

決策人根本沒有讀過憲法。工人階級領導的，工農聯盟為基礎的人民民主專政到哪兒去了？資本主義的全面復辟呀。

老大分了田（又被強徵收），老二靠了邊（擺攤又被攆）

老毛不早就提醒過要防止資本主義復辟，免得工農大眾吃二遍苦遭二茬罪嗎？他的擔心真不是多餘的