我老告訴你為什麼老中在IT公司混不過老印

發信人: continental

一個印度某大學畢業生，與一個中國某大學畢業生，進入 美國高科技公司的難度各有
多大；一個在美國拿了學位的烙印，與一個在美國拿了學位 的中國小留，進入美國高
科技公司的難度各有多大。

答案各位已經看到了，不要說中國大學畢業生，即使是在美國拿了學位的小留，現在進
入美國高科技公司的難度也比同樣條件的烙印難了許多。

冰凍三尺，非一日之寒。造成今天這個局面的因素們，其實已經作用了十多年了。

十多年前，烙印的ICC就開始弄了很多烙印到美國來工作，當年就佔了大量H1B的坑。這
樣也就佔了工作職位的坑。

相比之下，沒有聽說什麼CCC弄大陸大學畢業生直接來美國工作。大陸新科技移民的H1B
很多都是苦哈哈在美國費時費力讀書的，這樣限制了大陸科技移民進入美國高科技勞
動 市場的數量和速度。所以，從這個時候開始，大陸科技新移民之路已經開始走向絕
路了 ...

同時，台灣學生來美國數量減少（這個可能不一定準確，歡迎補充資料），而且台灣學
生畢業后更願意回台灣。

這些情況都導致在美華裔進入高科技公司的人數得不到增加。

同時，在高科技公司裡面牛B點的華裔（中高層），很多都選擇海龜了。理由各位自己
補充吧。相對比，烙印在美國公司的中高層人數卻穩步上升。這是又一個此消彼長。

這樣十多年下來，到了今天，其實已經過了可能改變情況的拐點了。

現在，雖然國內先富們有錢了，小留們掏錢出來讀書的多了，但是畢業后的生存空間卻
早已被打壓了許多，因為很多高科技公司對招工有決定作用的中高層已經都被烙印占
了 ，同時大量的新烙印還在湧入，想象一個entry level的工作，有十倍與小留的烙印
在 競爭，這種情況下，小留去面試能有多大可能。當然，小留可以說，家裡有背景，
回國 更有發展。但是事實就是，沒有新鮮血液補充進來，華人在美國高科技公司的生
存空間 已經很小很小了。

我懷疑這裡面有還有美國移民政策對印度的傾斜，僅是懷疑，請專家指正。

而且最大的問題是，在美華人完全是一盤散沙。既是有那麼幾個華裔政客，人家也不是
為華裔服務的。
華人在美國的生存空間問題，除了當事人，還有什麼組織關心，爭取嗎？沒有。

已經在美國安居樂業的，都是國人典型的「各人自掃門前雪，莫管他人瓦上霜」的態度
，過好自己的小日子就滿足了，有人會在乎新來的國人難找工作嗎？會在乎大陸新移
民 在群體水平上的生存空間問題嗎？

而中國大陸政府會把為本國公民拓展在美的生存空間作為一項戰略嗎？沒門。

大陸新科技移民在美國生存空間的困境，國內會報道嗎？不會。國內反而會報道相反的
消息，為什麼？利益驅動啊。很多中介公司都以把小留弄到美國來賺錢，你要是大肆
報 道畢業后的就業問題，中介公司首先跟你急。或者人家虛晃一槍，可以說就業難是
暫時 的，是美國經濟臨時的調整，會好起來的。其實就算經濟真的好起來，搶到蛋糕
的也再 不可能是大陸新移民了。