職場潛規則：對號入座

　自古以來，中國人的職場生涯就玄機頗多，古人用「世事洞明皆學問，人情練達即文章」來概括行走官場的智慧。到今天，如何與上司同事相處，如何處理順境與危機，如何在明爭暗鬥的職場左右逢源，仍然是讓無數辦公室男女頭疼的問題。
　　本書描寫最真實的職場眾生和辦公室故事，讓你捧腹大笑之餘發現自己也身在其中。作者對職場白領百態進行了精到的白描，將辦公室里的各種故事以冷靜的筆調寫來，真實幽默，配上生動的插圖，是一本圖文並茂的辦公室休閑讀物。






忘了加....[作者：毛文]

對號入座 第一部分  
   
　　摩天大樓越來越多，也越來越高，而人們相處的空間反而越變越小，電梯高聳雲間，而人際關係也在高處隱有不勝寒之處，你擠著我，我緊挨著你，就這樣一天又一天在上上下下中過去，或許躲避人際暗算的方法有兩種：要麼禮讓，要麼還擊！






[B]曖昧辦公桌[/B]

      Susan在這個公司做了三年之後，才有機會見到亞太區人事總監，為了迎接他的遠道而來，Susan花了整整半天，把自己因為忙碌和頻繁的出差而遺忘的功課——清潔辦公桌給補上了。堆積如小山的文件被一一清理，尚沒有歸類的文檔終於回到了它們應該呆的地盤，橫七豎八的文具也被重新排辛艘槐椋

[B]電梯里的人際暗算[/B]

摩天大樓是這個城市繁華的象徵，也是白領職場的中心地帶，一個不成文的規定，樓層越高預示公司贏利前景良好，樓層越多顯示公司勢力龐大。總而言之，電梯在摩天大樓的上上下下便構成了一種競爭態勢的起伏，可以是公司關係，也可以是人際關係。

　　凱西是個不折不扣的海龜，從全美十大MBA名校畢業后又加入了世界數一數二的銀行工作，而且是個從事衍生金融產品的高手。之所以回到國內工作完全圖一個發展前途，因為在國


外一個衍生產品的交易分析員已是全球高收入行當之一。凱西可能是吃洋墨水的關係，個性率真，在公司里非常鶴立雞群，從不跟風人云亦云，總是與同事或上司就事論事地討論工作並直訴自己的意見，不料公司里開始有人在背後議論她的不是了，最主要的火藥集中在她的為人處世方面，比如比較傲慢，目中無人，說話不留餘地等等，當然這些話也主要來自公司中層的香港人。可凱西一無所知。

　　輪到年終公司評定時，凱西才發現她的敵手一大堆，最令人瞠目的是她的某個香港同事隨手列舉了一個真實個案：某天在電梯里與凱西相遇，她手執滾燙星巴克咖啡，讓凱西往前挪動一下，凱西在擁擠的人群里不僅沒有禮讓，反而說高峰時間不應該把滾燙的水杯帶進電梯，讓她下不了台。凱西問主管她真的錯了嗎？主管說對，錯在不尊重人。

　　凱西那一年是業績大戶，卻沒有拿到大戶的獎勵，原因是人際關係不好。凱西不明白類似電梯間里的碰撞在西方本不應該成為被數落的把柄，而在這裡卻成了考核一個人的標準，她真的記不起生活中又有多少這樣的人際暗算她無力而躲，是她有問題還是其他人有問題，或者根本就不應該有問題。

　　摩天大樓越來越多，也越來越高，而人們相處的空間反而越變越小，電梯高聳雲間，而人際關係也在高處隱有不勝寒之處，你擠著我，我緊挨著你，就這樣一天又一天在上上下下中過去，或許躲避人際暗算的方法有兩種：要麼禮讓，要麼還擊！

[B]不穿褲裝的女BOSS[/B]

小芹從小學老師跳槽到了外企做文秘，心裡除了高興便還有忐忑，因為一切都得從頭學起，從說話，穿衣到走路姿勢，她希望自己能迅速地成為其中的一員。

　　有一天，臨近下班的時候，部門裡的男老闆特地走到小芹的面前，大聲地對她說：明天公司有重要活動，你被安排做接待工作，請記得不要穿褲子。小芹對最後一句話胡思亂想了好半天，還是不太明白。幸好鄰座的小瑩是個熱心腸的人，她為小芹指點迷津，公司里有不


成文的規定，女性必須穿裙裝出席各類公司活動，為了顯示女人的職業味道和成熟風情。小芹這才幡然醒悟那個大男人老闆叫她不要穿褲子上班的真正含義。

　　小芹特地用不菲的價格買了一套套裝去做了一回接待。這是她第一次見到亞太地區的女老闆，她穿著典型的CHANEL套裝，用很職業的口氣與每一個說話，那種居高臨下的感覺是所有人都能感受到的，雖然她也含著笑，卻笑得有點假。可公司每一個人都說她漂亮，說她有女人味，小芹覺得自己的眼光還是與外企的標準有距離。

　　可能是中國業務的重要性，女BOSS來中國的頻率越來越高，小芹見她的次數也越來越多，為此小芹購買的裙子套裝也開始多了起來。女BOSS真的只穿裙裝不穿褲裝，無論春夏秋冬，颳風下雪，而且每一次都不樣，特別鮮亮，怪不得私底下有人昵稱她為「CHANEL」。小芹想就這一點她一輩子都做不了女BOSS。

　　後來小芹的朋友見到她時，都說她象外企女強人人了。小芹追問，為什麼？她的朋友們都說，因為小芹學會一年四季不穿褲子了。小芹哭笑不得，女BOSS穿裙子是為了刻意樹立女性形象而掩蓋其男人般的強勢心態，而她僅僅為了迎合公司的文化。

　　女人和裙裝有些時候是辨證的。

[B]寶貝出氣筒[/B]

強勢女人愛發火，這早已是職場大道上路人皆知的事情。在強勢女人身邊做事就成了一件不太討好的工作。

　　可偏偏就讓安妮攤上了這件美差。今年春節剛過，安妮的老闆因為任期已滿了須回國。她的新任老闆是個四十多歲的強勢女人，在行業中頗有江湖地位，因為年輕時靠個人奮鬥硬在男人扎堆的地方混出了一個摸樣，因而享有的職場口碑就是一個不容易對付的鐵碗女老闆


。而安妮在朋友圈中是個乖巧溫順的女孩，人稱安妮寶貝。本來在男老闆身邊做事受盡照顧，雖然工作責任不大，卻是公司里被大家愛屋及烏的對象。不料強勢女老闆的出現，改變了安妮的寶貝地位，每天她都有可能受到訓斥，特別當老闆心情不好或者工作不順的時候，她因為近水樓台先得月而成了名副其實的出氣筒。

　　剛開始安妮還偷偷地流淚，後來甚至想辭職不幹了。可是轉機突然來了，有一天下班時間已經過了2個小時，老闆辦公室的門還緊鎖著，安妮不知還要等多久才能離開，肚子又餓得呱呱直叫，她想既然老闆不走，索性叫了自己最喜歡的雞翅外賣套餐享用起來，可能是美食的香味飄到了老闆的房間，同樣飢腸轆轆的老闆才意識到時間已經很晚，她或許被安妮的盡職所感動，或許自己人在高處的寂寞需要有人來解除，這一次她走出象徵權勢的辦公室，特別友善地走近安妮的身邊，不料安妮嚇得把吃剩的雞翅趕快收羅起來，強勢老闆卻笑呵呵地問，有沒有我的那一份啊？安妮忙說，對不起，我馬上可以給你定好一點的外賣。強勢老闆又問，我不可以用你的嗎？安妮不知如何做答。在安妮的眼中，老闆是那麼的目中無人，可此時在夜深人靜的辦公室里她卻脫去了所有的偽裝，和藹的象個鄰家的大姐。安妮發自內心地說，你其實一點也不凶的，特別你笑起來更象年輕的小女生。強勢女老闆的心弦被觸動，她站著一邊吃安妮吃剩的雞翅，一邊說其實我年輕時也是被人寵愛的寶貝女孩。安妮更大膽地說，你笑的時候象個漂亮的女老闆。

　　那一晚過後，強勢老闆再沒有訓斥過安妮，每當她要發火的時候，安妮就會用一個小女孩的微笑面對她，結果一切的硝煙便會散去。安妮後來成了公司里有名的寶貝出氣筒，因為她用女性的「柔」制服了女性的「剛」。

[B]牛仔的風雲[/B]


有公司明文規定上班時間不得穿牛仔褲上班，原因是不夠莊重。而Joan天生是個牛仔褲的愛好者，衣櫃里各式各樣的牛仔褲多得可以做展示會。為了符合公司的規定，她不太情願地買了正裝褲，可怎麼穿還是心裡不踏實。後來索性把正裝褲留在公司的抽屜里，每天來到公司后再去換。

　　適逢公司開供應商大會，公司市場部的主管通知大家，別忘了晚宴穿得漂亮些。等到晚


宴開始時，Joan發現公司里的女同事都穿得花枝招展，個個像個花蝴蝶。而來自馬來西亞的同事卻因為穿了一條繡花的牛仔褲成為了全場的焦點。Joan真後悔早知牛仔褲也能在這種場合粉墨登場，一定把自己打扮得有款有型，因為自己的漂亮牛仔實在太多了。

　　是夜牛仔佔盡了風光，而馬來西亞的同事更是沾沾自喜：牛仔早已入堂時尚了。言下之意，你們都落伍了！！！後來的一個星期有許多人開始穿著牛仔的西裝，牛仔的裙子，牛仔的背心，當然Joan也就順其自

　　然地沒有把正裝褲換過來，反之自然而然牛仔遭封殺的戒律就這樣被破了。

　　誰敢說牛仔不莊重，好萊塢明星們穿著它行走在各式有著紅地毯的時尚大典上？誰敢說牛仔不入流，每一本時尚雜誌上期期都會有關它的最心動款式介紹？過去的年代，牛仔代表了嘻皮文化，代表了街頭藝術，而如今牛仔不以人們意志為轉移地成為了主流服裝。而這一切也是公司當初制定規定的人所始料未及的。特別牛仔的演變從款式，到顏色，從工藝，到功能，都已改變了人們固有的觀念。

　　Joan現在可以穿著牛仔上班了，只是她有意識地選擇了一些符合辦公室文化的款式，因而無論在心態上，還是在行為上，她都有了理直氣壯的一面。

　　牛仔的風雲讓許多很有歷史原由的辦公室規矩受到了挑戰。

[B]沒有愛情的養分[/B]


通常封閉的辦公室空氣不夠新鮮，中央空調在送風的同時傳遞著大量的病毒。在這樣的環境中，其實人的抵抗力是很差的，更不用說有滋養愛情的養分。

　　有辦公室美女之稱的Lisa，總以為在辦公室受人歡迎的時候，也受愛情歡迎，可當身邊的同事個個心有所屬的時候，她開始發急了，因為特別渴望愛情，所以就變得有些盲目。從新加坡分公司轉來上海工作的David，因為人生地不熟，自然比較願意與人溝通，看到美女L


isa說幾句俏皮話也是很自然的事情，卻無意中被Lisa以為是愛情開始光顧她的生活了，她主動邀請David吃飯，喝咖啡。彬彬有禮的David當然也表現得很Gentle，辦公室里開始有人傳話她們尚沒有邊際的愛情故事，也有同事好心幫忙摻和，Lisa有了前所未有的容光，在辦公室更打扮得像孔雀開屏那樣絢然。不過她也很小心眼了，每天的眼睛都盯著David的身影，情緒也受他的左右，看到他與其他女同事交流工作，她也心裡發酸到極點，如果David沒有像昨天一樣與她問好，那麼她的心情就一天不振。Lisa就像是一個中了愛情流感的人，而且這種Flu還是最強勁的那一種，無可救藥。

　　Lisa的反常表現成了同事們茶餘飯後的笑料，David明顯地覺得自己有了麻煩，所以明哲保身的他恨不得立刻抽身而走，所以他不再與Lisa打得熱乎了，因為他有美好的前程，不想就此在上海遭遇滑鐵盧。Lisa本來的工作表現還是得到大家肯定的，但為了一場沒有眉目的愛情風花雪月，結果被同事們認為是一種不成熟的行為，於是人氣急跌。

　　Lisa在辦公室里的日子很難過，一方面沒有了愛情也沒有了面子，更主要她沒有了工作積極性，所以她決定離開，雖然這裡曾給了她許多學習的機會和未來發展的空間，但為了自己丟失的愛情面子，所以不得不忍痛放棄一切。

　　那一天她離開公司的時候，她在MSN上設置了自己的留言：辦公室里沒有愛情的養分。

[B]來段七十二變舞[/B]


薇薇安跳槽成功，轉型成了一個高檔消費品的銷售經理，為此她不得不把以前每天穿的休閑運動裝換成正規的職業套裝，還抹上了鮮艷的口紅，她想在第一時間讓自己與高檔消費品形象來個吻合，可走進新的辦公室卻發現自己與整個環境還是不協調的。

　　這裡每個人斯文卻不和善，漂亮但沒有親和力，從老闆到門口的接待保持著一種腔調一種姿態，那種優越和故做高雅的表情讓她這個外人看來有點滑稽，但這卻是這裡每一天真實


的寫照。有時薇薇安稍微大聲講電話就會立刻發覺背後尖刻的目光，一種從未受到過的禮儀挑戰在薇薇安身邊無形的蔓延開來。熬過了艱難的第一個月，正好迎來公司十周年的慶典，薇薇安想利用這次機會與公司的同事拉近點距離，於是主動請纓參加節目的表演，並提議來段輕鬆的七十二變舞。可萬萬沒有想到，薇薇安不僅沒有與同事就此搞好關係，反而讓大家拿到了把柄：沒有品位的人才會跳七十二遍，有人還把數碼照片在網上廣為傳播，標題是「高檔消費品經理的不高檔舞姿」，把薇薇安搞得苦笑不得，她開始懷疑自己轉錯了行業，她真懷念運動品行業的那種無拘無束的工作態度。其實，不同的公司不同的文化，不同的老闆不同的口味，這已成為職場一條不變的真理。薇薇安大跳七十二變，以為縱情縱色就能消除人與人內心的隔閡，她最大的錯誤是忽略了這裡能否成為「七十二變」的舞台，一個模式固定的公司只接受你為它而做的改變，而非可以真正的七十二變，否則不就變成了被人耍的猴子把戲了嗎？！

　　辦公室的舞蹈不那麼容易跳，太奔放就等於不沉穩，太隨心就等於不可靠，太拘謹就等於不出眾，最好的辦法只跳集體舞，與所有人同拍同節奏，不過集體舞一定是花費時間練出來的。

　　薇薇安真正翩翩起舞的日子，也是她大發光彩的時候，而非今天的七十二變。

[B]遠離隱私上上策[/B]


在公司幹活，最高境界是少參與是非，平平安安穩穩妥妥最是真。然而公司里的空氣中難免又飄著若有若無隱私的風，因為有人聚集的地方，就會有無孔不入的隱私流竄。但是隱私有時傷人，有時傷己。

　　艾艾是家民營高科技公司的行政經理，做事有板有眼，特別忠心耿耿深得大老闆的看重，在公司里能充當老闆不在時的臨時老闆一職，可最近卻被老闆炒了魷魚，原因是她做了一


件不該做的傻事。她的老闆是一個40多歲的中年男子，最近感情生活出現新動向，但他始終保持著沉默，據說他的婚姻是他今天發達的重要原因，他無法毫無保留地做自己想做的決定，因而在困惑中大老闆採用了男人擅長的拖延政策，不料某天艾艾在大老闆電腦發生故障時，好心在自己的電腦上安裝了大老闆的email 地址，不料從此每天她都能讀到一個關於男人婚變的心路故事。艾艾自以為自己很聰明，想讓老闆知道自己很同情他，不但每天「照單全收」還有一次特地列印了一份出來送到老闆辦公室，「希望我能為你做些什麼？」結果是老闆給了艾艾三個月的工資，並對她說：「對不起，你不應該知道我的隱私」

　　艾艾委屈到了極點，並極不情願地離開了公司。幾個月之後，原先的大老闆以朋友的身份邀請艾艾喝咖啡，並告訴她一個真理：沒有人希望別人知道自己的隱私也沒有願意自己的隱私被擴散，無論出自何種目的。對付別人隱私的最好辦法是不問不聞不說不傳不理不睬。否則遭殃的一定會是自己。艾艾對大老闆的人生教誨有了最深刻的記憶，因為她用失去職場位子的代價買回了一份教訓。

　　無意中知道了別人的隱私，這在日常生活中是最普通的事了，有人將此看作一陣空穴來風，摔摔頭繼續走自己的路做自己的事，有人出於好奇卻深陷其中並樂此不疲，好象平凡的生活因為有了隱私這堵牆而變得撲朔迷離，不料卻被牆撞破了頭。

　　遠離隱私就是遠離是非，惹不起躲為上上策。

[B]隱形戰鬥力[/B]


或許人們耳聞過隱形戰鬥機，並對它的種種厲害甚為威懾，可是在職場也有一種秘密武器叫做隱形戰鬥力，通俗講來就是那種有本領的人並不那麼顯山露水，一旦被人發現其爆發力不可小看。不信這裡還有一個真實的故事呢。

　　佩姬只有1。60米的個頭，在這家做大型工程的公司里是個小人物，特別站在那一大群人高馬大的男性工程師中間更顯得微不足道。本來佩姬是個後援支持的角色，幫工程師們整理


合同訂購維修設備，聯絡與用戶的關係，偶爾也幫忙出差籌備個介紹會，有時遇上去比較艱苦的地方，工程師們都憐香惜玉而主動不讓她有所作為。可是讓同事們真正大吃一驚的是在公司的新加坡培訓會上，有一項集體活動名叫沙灘排球，所有人被分成了十多個組別，而且五男一女搭配，有些人可能摸排球的機會不多，在場上就象是個擺設。而佩姬人小球技高，一個人在場上連滾帶撲，左接右遞，不知不覺成了場上的核心，到最後只要看到球一過網，同伴們就齊呼她的名字，那種信任度無法形容，她也越戰越勇，那種凌厲的威風讓在在場的男同伴汗顏。因為是淘汰賽，佩姬所在的小組很快進入了決賽，她的同伴中有公司財務總監，營運部經理等高層，可能是年齡和精力的原因，所有人把希望放在了佩姬的身上，她也當仁不讓得成了全場調度員，她的忍耐力和頑強的作風讓大家看到了一個與平時不一樣的佩姬。那天，佩姬成了英雄，她不僅為團隊贏得了勝利，而且也為自己贏得了勝利，雖然事後整整一個星期佩姬手臂上還留著淤青。

　　新加坡的培訓活動很快被大家忘記了，惟有佩姬成了很多團隊爭搶的對象，因為那一次她被公司評為最有戰鬥力的員工，而且是那種在別人的眼裡不聲不響卻斂聚著巨大爆發力的人。

　　一個偶然的時機讓一個人的隱形戰鬥力完完全全爆發出來，但是這種戰鬥力一定不是一時所能蓄勢的，戰鬥力是靠積累的，無論是體力，智力，精力，能力還是張力。職場就是一個時刻準備著爆發隱形戰鬥力的場所。唯一讓人心服口服的只有與眾不同的戰鬥力。

[B]縱情不縱色[/B]

平淡的生活需要有風花雪月來調劑，枯燥的辦公室也因為可以炮製一些「人來瘋」而變得有了少許的情緒調配，最常見的是集體聚餐，集體卡拉又OK，或者集體泡吧，有人生性愛熱鬧，遇到這種時刻定是「可愛寶貝」在大集體的人群中搶眼又搶鏡，可也有人木納不善「嘩眾取寵」，因而在這種場合反倒顯得格格不入，有種脫離公司文化的錯覺。

　　Charrie是個文靜的女孩，可進公司做了銷售部的秘書後，發現最大的挑戰不是每天的文秘工作，而是如何讓自己在公司中顯得協調。第一次與外國同事去酒吧，大家有說有笑，而她卻無法融入其中，特別聽到那些平時拘謹的同事大談有「色「笑話時，好象被羞辱了一番，同事們也以為Charrie不喜歡類似的集體生活，所以以後叫上她一起去」瘋「的機會就越來越少，可Charrie 從心底里又想與人走得近些。在被集體活動冷藏幾個月之後，部門正好有個銷售達標的慶祝酒會，Charrie被理所當然地邀請了，她這一次變聰明了，找了一個女銷售經理做伴，無論吃飯還是在迪斯科，這樣不顯得形影孤單，也正好滿足女銷售經理某種虛榮心。同事們都異常興奮，所以互相祝酒乾杯，那種情緒也感染了Charrie， 她也和大家一起起鬨一起跳上椅子舉著鮮花跳舞，在迪斯科舞池中當有男同事和她對舞時，她也學習著電影里的鏡頭來一兩個」熱辣「的動作，整個團隊此時此刻融為一體，有人吹起了口哨，有人鼓起了掌，Charrie和女銷售經理一直玩到筋疲力盡，平時關係一般的同事也在這聲色場合中變得親密無間。

　　Charrie因為那個晚上也和女銷售經理做了好朋友，在回家的路上，女銷售經理一番真心話更讓Charrie得益非淺：在公司打工，人際關係最重要，而好的人際關係又是建立在與人的同步上，大家同樂，同苦，同愁才會同心。集體活動只是一個發現和發泄心情的場合。不過在這個時候千萬要注意，可以縱情不可以縱色，痛快之後別把這種情緒帶回辦公室，別以為與你跳過熱舞的人，唱過情歌的人可以在辦公室里與你延續這種交流的方式。

　　午夜的冷風沒有吹醒依然沉浸在狂歡快樂中的Charrie，但女銷售經理的真字灼言卻讓Charrie變得異常清醒，人在職場行走，選擇短暫時分縱容自己，而長久保持一份清醒。

[B]同情心的力量[/B]

2005年元旦假期之後重新回到工作崗位的人，見面第一句話常常是:休假平安回來了，好幸運！要不是一場突如其來的海嘯，或許誰都不那麼在意休假后的平安歸來，因為我們早已熟悉了這樣的短暫分別和重新回歸，我們總是習慣於這樣的離開和重逢。

　　Celina在公司里只是一個小人物，因而她在年底的休假也就成了一件微不足道的小事，沒有人特意關注。可能是她偶爾與知心的同事提過，想去普吉自助游，因而當海嘯的新聞牽
動人心的時候，Celina也成了同事們關心的話題，那一天她接而連三的收到短消息或者電話，無一例外是詢問她身處何方和安全問題，這一刻讓Celina頗為感動，，因為被人牽記是一種幸福。

　　後來公司里有傳聞海外辦事處還是有同事在海嘯中失蹤或蒙難時，Celina開始自願為大家組織起捐款的活動，這個平日里默默無聞的女生，一舉反常的變得非常的外向和主動，她不僅在公司建了捐款的網頁，還積極與其它公司或政府部門聯絡，希望能真正為海嘯受困的人群提供有效的幫助。公司了那些平日里顯得特別 衣淶ビ的人也表現出少有的熱情。還有就是那些老外完全沒有了往日的清高和矜持，和大家一起盡自己的一份力。一次意外事件讓公司上下變得非常團結，而Celina也成了辦公室里的亮點，並使Celina改變了對很多人的偏見和看法。

　　Celina第一次發現，在和平安靜的年代，通常人們更注意別人的缺點，或自私或清高或冷漠或孤傲，而當人們共處的世界發生了一些變化，普通而有平凡的生活被打破時，人的善良秉性或著其他優點反而突出，人與人的凝聚力為此變得堅固。原來此時此刻的同情心也能轉換成一種生產力。

　　海嘯是一種自然災害，卻也挽救了很多人被殘酷的競爭而消磨掉的同情心，Celina和無數個普通人一樣看到的是被珍惜，被愛護和被關注的心理蛻變。或許正像有首歌詞里寫道:這個世界沒什麼大不了。其實最重要的就是在你身邊的人，物，和時光。

[B]跳槽是個繡花球[/B]


　Joy又跳槽了，不過這一次她已莊嚴向大家宣布：五年之內不跳槽。

　　讓我們先來看看Joy的跳槽歷史吧。這個外語專業的大學畢業生，第一份工作是在著名的影視公司做翻譯，工資待遇不錯還常常能與明星見面，但工作了一年她發現翻譯在這裡只是個協助崗位，不是受重視的核心業務，於是她把她的職場目光轉向了外企，沒有太多的工作經歷，因而剛入門只能委屈做個小秘書。在大公司做小秘書被人差來差去，自然讓心氣高傲的Joy開始無法忍受，她對自己說忍上半年，要麼與老闆談談轉崗位，要麼再跳槽，反正自己有外語這個工具背在身上，不愁找不到效力的地方，結果半年到了公司以沒有合適的崗位而拒絕了她的要求，一氣之下Joy 又跳槽了。Joy 的下一份工作是在一家私人廣告公司做客戶經理，雖然沒有任何廣告知識，但她的語言能力和聰明伶俐讓她很快贏得了老闆和客戶的喜歡，雖然在這個剛剛起步的小公司工作，但Joy因為有如魚得水的感覺而變得非常有工作情緒。可是一次老同學的聚會，讓她本來還算平靜的心又變得潮起潮落。因為昔日同窗在她的眼裡個個比她混得好，於是一次失眠就讓她決定離開這個工作了一年半，老闆許諾會很快給她升職加薪的公司，因為她等不及。

　　在以後的兩年中她又在三家大公司的市場部跳來跳去，因為有了一次經理的抬頭，她開始象股票般高開，而且行情看漲。現在的她已不用自己亂投簡歷，因為她已在多個獵頭處做了登記，就等著有人把繡花球拋過來。

　　Joy的這次聲明並沒有讓身邊的人有震驚，因為現在對跳槽已沒有太多人關注，想跳就跳，跳了不好反正還可以跳下一次，人若不跳槽獵頭公司喝西北風呢！再說了跳槽又不是跳樓，是不會死人的，誰愛折騰就折騰去吧！不過Joy在MSN上的一段話卻特別的引人注意：

　　我想在一段時間內不再跳槽了，是因為我發現我像是一根職場的浮草，沒有過硬的專業積累，沒有可靠的人脈關係。繡花球是引力也是浮力，讓我變得不能忍受任何困難和挫折。快餐式生存方式，讓我雖然在加薪中盤生，但更多的時候我成了眾多用人單位解渴的一杯飲料。

　　看來這一回Joy是覺悟了，不管是心智還是理智的原因？！

[B]禮物向心數[/B]

公司里進進出出的人很多，每天每月每年不同的人都會從前台走過。前台的LINA絕對是個會察言觀色的人，在這個位子只做了一年已學會判斷是非和曲直。深諳公司人事的複雜性，上百號外企精英也不敢輕易得罪這個地位不高的前台小姐。

於是禮物就成了拉近與LINA距離的試金石。久而久之，LINA已可以從禮物指數上發現一些關係內幕。歐洲總部來的老外，只要有一點頭銜，一定不會空手而來，他們帶著屬於歐洲特產的巧克力笑呵呵靠近前台，讓LINA感受到被重視被呵護的人情滋味。LINA也回把美味的巧克力留在前台上，讓來來往往的同事分享，並不忘說出禮物主人的大名。亞洲各分公司來的人有時也會捎上一份當地土特產，從牛肉乾到椰子糖不等，當然送禮物的時候不忘與美麗的LINA搭訕幾句，不過最後也會提一些小要求，比如讓她幫忙在上海給家人買書，買葯，LINA知道在亞洲人的文化里最講究天下沒有免費午餐的道理，受了禮物就不得不為他們浪費點私人時間。通常LINA也會把這些禮物隨便交給辦公室里的阿姨處理掉。最讓LINA記憶深刻的是香港同事，如果沒有事情找你幫忙，是不會把前台小姐放在眼裡的，有一次，LINA幫市場部的林小姐費了九牛二虎之力換到了一張機票，後來林小姐再來上海的時候熱情地送了一根那時上海還沒有流行的大披肩。香港人把禮物當做回報。

　　本地同事送禮物給LINA的也越來越多，男同事出國回來一定也是每人一快巧克力，女同事就會花點心思研究LINA的口味，有時是一個皮夾，有時是一個首飾。LINA剛開始還挺感動，不過時間長了，人對禮物就淡漠了，反而她更在乎平時同事對她的態度。當然送過她禮物的人，她的態度就會更熱情些，畢竟受了別人的禮么！

　　反正禮物的價值在LINA的眼裡開始變得不同了，不是因為貴重，而是禮物的意義。

[B]哭笑之間[/B]

公司的裁員已成為國際商務風雲的一部分，因為聽多了這樣的個案，人們的心理成熟度也就越來越強，甚至很多人在進公司工作的第一天起就做好了「一顆紅心，兩種準備」亦或是「此處不留人，更有留人處」，不過對那些身居高位享盡公司名利的人而言面對裁員，心情自然無法輕鬆。

　　EMMY是公司的元老級人物，而且也是分公司頭頭的曾經徒弟和心腹，當公司有傳聞要裁員的時候，她比任何人來得高興，因為她覺得有人會就此遭殃而一定與她不相干，在工余時間她主動與老師上司溝通談心，以便可以通過裁員把公司的非主流人物驅除，而留下美好時光讓他們大展拳腳。一個月後公司裁員方案公布，EMMY卻收到了那封最不願意的信，她在驚訝之餘顧不上把臉頰上的眼淚擦乾，就打電話給遠在千里之外的上司，那個他用平靜的語氣告訴她，世上沒有不散的宴席，你的能力不能夠同等的換回你在公司生存的概率，當我必須保住自己的利益時，我不得不犧牲你的權益。

　　EMMY在憤怒中離開公司，並對所有的人通告，我可以哭著走人，但一定不是最後一個，因為公司的裁員一定還會繼續。EMMY走後的三年，公司真的又發生了裁員事件，這一次她的老師上司也沒有幸運地躲過，在全球一體化浪潮席捲下，一個地區頭頭的作用反而變得不那麼重要，相反有時成了阻饒公司迅速直線管理的目標，而且造成資源的浪費。這一次，那個已知天命年齡的上司在無人處暗自落淚，這樣年齡的男人責任和負擔讓他不能有太多的變故，否則未來的生活將會是個更大的未知數，因為他已處在人生的某一個高位。

　　對打工者而言，職業不等同於事業，誰都無法保證一個一成不變的將來。面對裁員的最好辦法，是讓自己有一個完善的心理準備，特別是高職位的人，面臨的風險其實比普通人更大，更多。

　　有一條訓言，哭笑都是短暫瞬間。為自己把握職場的命運最為重要。

[B]驕傲，沒有翅膀的飛行[/B]


Cindy是公司里公認的大美人，高個苗條，五官秀氣，加上又是名牌大學的畢業生，在公司的業績也蒸蒸日上，被稱作是天鵝。Cindy因為擁有這些資本，人也變得很驕傲，在公司里成了那種讓女孩妒忌，讓男孩仰慕的對象。因此，Cindy也沒有太多親近的朋友。

　　中秋節那天，Cindy這個地區銷售經理又被公司派往西南地區出差，遠在外地的她患上了感冒只能躺在床上收看手機簡訊，千篇一律的內容讓她覺得更加無聊，於是她也給通訊錄的號碼發出了簡訊：我病了在遙遠的山城，祝大家中秋節快樂。不出10多分鐘，Cindy突然收到一個陌生電話號碼的簡訊：我坐著火箭來看你。驕傲的Cindy差不多感動地快流出眼淚了，她急忙打回電過去，想看看是誰那麼關心她，可電話總佔線，Cindy開始將自己身邊有可能的人來個對號入座，可總找不到貼切的人選，於是她打起精神開始打那個回電，忘了生病的所有不舒服，電話終於打通了，是個女生接的，態度很不友善，當問起簡訊一事，她罵了句神經病就掛了，Cindy不氣餒，連續打回電，終於那個女生氣憤地關了手機。

　　Cindy躺在床上，心裡想著這應該是個誤會，一定有人給她這個驕傲的天鵝發了這個世界上獨一無二的問候語。第二天她又打電話去電信公司詢問，結果問回的答案讓她又一次昏厥：親愛的用戶，中秋節期間網路發生故障，造成簡訊系統混亂，我們決定不收取你的所有簡訊業務費。天哪，原以為有一個真正的朋友在關心自己，不料是網路的一次錯誤。

　　驕傲的Cindy回到辦公室把這個大誤會告訴了同事們，大家在哈哈大笑之餘，發現Cindy的眼睛變得和善了，微笑變得真誠了，原來這個驕傲的天鵝，內心也極度孤單，在強勢的外表下也渴望著被關心被呵護，一個錯誤的手機簡訊讓Cindy終於幡然醒悟：一個拒絕同伴的人必定被同伴拒絕。

　　驕傲，原來只是一次沒有翅膀的飛行。

[B]火車上的哭泣[/B]


Angela又出差了，這是這個星期的第2次出差，已是這個月的第7次出差，也是這一年的第N次出差，她實在記不清這是第幾次了，就好象她已記不清她每一個月的特殊日子到底是幾號了，因為一切都在混亂當中。此時Angela坐在從寧波開往溫州的火車上，看著窗外飛馳而過的一幢幢農家豪宅，不僅潸然淚下。

大學畢業的Angela本來做著一份秘書工作，即清閑又有辦公室眾人的寵，光是辦公室桌上堆成小山的巧克力就可以知道她有多開心，可有一天她偏偏不安分起來，想學著Sales到處出差請客，想每天提著電腦包走進走出，想有一張有名有姓有職位的名片，想拿很多很多的工資和獎金，於是她找主管說自己想內部Transfer。主管嘆氣對她說，我可以成全你，但以後找不到男朋友或者累得半死，不要怪我啊。Angela滿懷希望滿懷信心地成為了一名銷售。

　　等Angela嘗到做銷售的辛酸時已是幾個月後的事情，先是巨大的銷售指標讓她晚上睡不好覺，銷售報表好一點還沒有高興完，老闆又把新的任務壓了下來；銷售報表不好立刻被老闆叫到辦公室修理一頓。有些客戶也很刁蠻，讓你等上幾個小時也是常有的事情，讓你陪吃陪喝陪玩陪得筋疲力盡，卻還不見合同簽好。同事間相互的競爭更大了，以前買巧克力的人現在連說說「hello」都顯得生硬，因為大家都在為自己的飯碗而奮鬥。Angela咬著牙過了兩年，總算升職做了小經理，可最大的損失是男朋友飛到別人的身邊了，因為太忙沒時間見面，偶爾約了看電影Angela竟能呼呼大睡，讓男朋友興趣索然。Angela習慣了坐火車坐飛機的日子，一回到上海反而不知道該做什麼了，除了睡覺就是做美容，她的女朋友都說Angela拿的獎金都交給了美容院了。

　　Angela穿戴著越來越多名牌，可臉色卻越來越差，現在不抹高級化妝品就不敢上街；對付客戶也越來越老道，甚至可以把客戶玩得兜兜轉，但朋友卻越來越少；Angela想換工作了，可想來想去沒有一份工作可以讓她利益平衡，就好像上了賊船，很難回頭。

　　Angela越哭眼淚越多，她真後悔做了銷售，她多想做回秘書，被人寵，被人愛，可以戀愛可以結婚。哭著哭著，Angela突然有了述說的願望，她撥通了同事的手機，火車上她不顧眾人的目光痛述了自己的無奈，而她的同事更絕：Angela， 我不擔心你，明天回到上海你淋浴過後一定會忘記今天所有的傷感，因為我們都是為過日子而工作的人！！！

[B]火車上的哭泣[/B]


Angela又出差了，這是這個星期的第2次出差，已是這個月的第7次出差，也是這一年的第N次出差，她實在記不清這是第幾次了，就好象她已記不清她每一個月的特殊日子到底是幾號了，因為一切都在混亂當中。此時Angela坐在從寧波開往溫州的火車上，看著窗外飛馳而過的一幢幢農家豪宅，不僅潸然淚下。

大學畢業的Angela本來做著一份秘書工作，即清閑又有辦公室眾人的寵，光是辦公室桌上堆成小山的巧克力就可以知道她有多開心，可有一天她偏偏不安分起來，想學著Sales到處出差請客，想每天提著電腦包走進走出，想有一張有名有姓有職位的名片，想拿很多很多的工資和獎金，於是她找主管說自己想內部Transfer。主管嘆氣對她說，我可以成全你，但以後找不到男朋友或者累得半死，不要怪我啊。Angela滿懷希望滿懷信心地成為了一名銷售。

　　等Angela嘗到做銷售的辛酸時已是幾個月後的事情，先是巨大的銷售指標讓她晚上睡不好覺，銷售報表好一點還沒有高興完，老闆又把新的任務壓了下來；銷售報表不好立刻被老闆叫到辦公室修理一頓。有些客戶也很刁蠻，讓你等上幾個小時也是常有的事情，讓你陪吃陪喝陪玩陪得筋疲力盡，卻還不見合同簽好。同事間相互的競爭更大了，以前買巧克力的人現在連說說「hello」都顯得生硬，因為大家都在為自己的飯碗而奮鬥。Angela咬著牙過了兩年，總算升職做了小經理，可最大的損失是男朋友飛到別人的身邊了，因為太忙沒時間見面，偶爾約了看電影Angela竟能呼呼大睡，讓男朋友興趣索然。Angela習慣了坐火車坐飛機的日子，一回到上海反而不知道該做什麼了，除了睡覺就是做美容，她的女朋友都說Angela拿的獎金都交給了美容院了。

　　Angela穿戴著越來越多名牌，可臉色卻越來越差，現在不抹高級化妝品就不敢上街；對付客戶也越來越老道，甚至可以把客戶玩得兜兜轉，但朋友卻越來越少；Angela想換工作了，可想來想去沒有一份工作可以讓她利益平衡，就好像上了賊船，很難回頭。

　　Angela越哭眼淚越多，她真後悔做了銷售，她多想做回秘書，被人寵，被人愛，可以戀愛可以結婚。哭著哭著，Angela突然有了述說的願望，她撥通了同事的手機，火車上她不顧眾人的目光痛述了自己的無奈，而她的同事更絕：Angela， 我不擔心你，明天回到上海你淋浴過後一定會忘記今天所有的傷感，因為我們都是為過日子而工作的人！！！

[B]緋聞傻瓜[/B]


辦公室里沒有愛情是條真理，有人不信。在辦公室里鬧緋聞的是傻瓜一說，也有人不信。因為不信，所以就不斷地有人在嘗試。

　　Morri，是大學畢業分進這家大公司做業務代表的，直接的老闆是個三十來歲的已婚男人，因為在同一個辦公室工作，Morri比其他人更多機會接觸他，他的學識和能力讓Morri很是動心，因而Morri常常暗自嘆氣，好男人都是別人的老公了。他好象對Morri的乖巧和努力也很讚賞，還為Morri的業務發展提供了很多別人沒有的機會，Morri的工作積極性也由此大增，恨不得天天加班，可以與他朝夕相處，他的一個眼神或一個讚美都成了Morri激動和興奮的原由。Morri也常常身不由己的成為他的同盟者，還情不自禁地找一切可能與他在一起，比如吃飯，比如出差。而他也來者不拒，甚至還與Morri談心拉家常，讓Morri的心更加跌宕起伏。後來公司里開始有了一些傳聞，他開始不敢象以前那樣與Morri在辦公場合有說有笑，Morri覺得工作積極心一落千丈。年終時公司里突然有消息說總經理想要在內部提拔一個副總，於是Morri發現他好象不認識她的，離她特遠。再過幾天，人事部的同事找她談話了，認為她在公司行為不夠檢點，甚至有破壞別人家庭之嫌，公司徵詢了部門意見后決定不與Morri簽新的合同了。Morri 委屈地眼淚都要出來了，

　　她只是有一點喜歡部門經理，其他什麼也沒發生，為什麼會變成這樣一個結局。

　　Morri離開公司以後，有人才傳話告訴她，正是那個他主動去人事部反映情況，要求不再簽約，因為公司盛傳他倆的緋聞情節已成了他晉陞的拌腳石，更何況Morri的出現也影響了他本來的家庭穩定，但在家庭和事業的雙重考量下，他決定踢走Morri最安全。Morri傷心地哭了好幾天，本來對他的好感都成了是一種無知的罪惡。

　　如今的時代，辦公室里可能會有培育愛情的沃土，但卻沒有讓愛情滋潤的養分和空氣，緋聞是最受歡迎的飯後茶餘的笑料，也是灼傷愛情的野火，鬧緋聞如果僅是為了愛情就是十足的傻瓜，因為它不僅浪費時間，浪費感情，浪費精力，甚至也浪費了自己的好名聲。特別不要與有家庭的人過招，否則被傷害得落花流水的一定是自己，對女性而言，辦公室里即使被人硬抱上大腿，也一定會被說成是擠坐上了大腿，這就是辦公室的愛情和緋聞大內幕。

　　遠看緋聞是學習。

[B]弔帶泛濫了[/B]


時尚雜誌在高溫尚未降臨的時候，就在大張旗鼓地呼喊：64種弔帶的128種生活方式。女人們看著動心，男人們看著心癢。於是辦公室也成了夏花盛開的地方。

　　Lina是個保守的MM，雖然在這個城市最具時尚坐標的高樓大廈里上班，可因為老公天天吹耳邊風，自然不敢做花枝招展的蝴蝶，只能穿得循規蹈矩，可星期一大清早一腳踏進電梯，才發現自己有多落伍，四個女孩都穿了露肩的弔帶衫和弔帶裙，惟獨自己穿著好象不入時的短袖襯衣，整個電梯里的目光全都聚焦在弔帶上了。Lina回到辦公室，看到老闆的秘書也穿著弔帶衫，在辦公室晃來晃去，不僅露出光滑的玉臂和酥香的胸脯，而且長發飄飄讓人萌生憐意，Lina突然覺得弔帶的魅力是可以無限大的。回到家，她特意找出了自己購買的但從沒有穿出街過的露背弔帶衫，在鏡子前觀賞起來，還特意擺了各種姿勢，那一刻，她覺得自己也可以是個尤物。

　　Lina在飯桌上與老公提起了今年的弔帶流行問題，可話音未落就被老公鏗鏘的聲音給怔住了：現在都什麼世道，女孩上班穿著劈劈啪啪響的拖鞋還有就是露得太多的弔帶，辦公室又不是風月場所，影響多不好。Lina自然沒有再提自己想穿弔帶的話了。一連幾天Lina都有種揮不去的弔帶情結，常常看不同的人和不同的弔帶，漸漸地她有了說服自己的理由：露著胸衣帶子的弔帶，容易讓男人有特別的聯想；身上皮膚粗糙而且斑痕累累，讓人產生不潔凈的感覺；在一些相對擁擠的環境，弔帶常常造成不必要的走光；在辦公室的冷氣威逼下，烙下關節炎的毛病；還有身居要職的職業女性都穿得相對保守，風騷最終抵不過辦公室的主旋律。

　　Lina把自己找回來的理由告訴老公，沒想到他眼睛睜得大大的：你的覺悟還真高，多虧我的寶貝是淑女。Lina還是忍不住問老公：那麼你有沒有多看幾眼弔帶衫呢？老公說的也實在，不可能不看的，太多了大街上，大樓里，辦公室間，躲多沒處躲！

　　Lina這下明白了，為什麼弔帶會泛濫了？！因為看的人遠比穿的人多。