你必須懂的36句辦公室「黑話」

作者：冷得像風


　　許多剛剛走出校門的職場新人常常很苦惱：為什麼那些從課本里習得的有一說一、心直口快、仗義執言，在辦公室的江湖中都顯得那麼輕率突兀，透著骨子裡的不成熟？為什麼工作之後，人就會變得如此不真誠？
　　
　　其實讓他們苦惱的，就是職場中他們可能聽不懂，也不會用的「黑話」。英國的一家諮詢公司曾專門就「職場黑話」作了一番調查，結果顯示：將近三分之二的辦公室職員口中說著具有雙重意味的「黑話」，一些流行語或短語已成為辦公室里的成語。調查同時發現，三分之一以上的僱員時不時地蹦出一些特別的辭彙，是在強調自己是群體中的一員，並在群體中佔有重要地位，從而使自己與那些不知情的旁觀者區分開來。
　　
　　那麼，「辦公室黑話」到底是怎麼盛行起來的呢？
　　
　　其根本原因就在於，某些人因為無法對人際壓力進行有效處理，只能通過諸如「模糊價值觀」、「人云亦云」、「掩蓋部分事實」的方式來消除內心的不安和彷徨，尋求一種簡單的自我保護。所以，當一個人開始言不由衷、口不對心的時候，並不簡單地意味著他的人品出了問題。
　　
　　下面就是比較常見的「辦公室黑話」，不妨了解一下。
　　
　　（1）「黑話」：我當然也很關心。（潛在含意：誰有空兒管這事啊！）
　　
　　（2）「黑話」：嗯，這很有意思。（潛在含意：這是什麼東西！）
　　
　　（3）「黑話」：真的嗎？（潛在含意：胡說八道！）
　　
　　（4）「黑話」：或許你可以去詢問一下別人的看法。（潛在含意：你等著看誰會理你！）
　　
　　（5）「黑話」：也許我可以加班把事情做完。（潛在含意：你要我干到幾點？還讓不讓我活了？）
　　
　　（6）「黑話」：不好意思，我並沒有參與這項計劃。（潛在含意：別煩我，這件事跟我有什麼關係！）
　　
　　（7）「黑話」：我不確定這樣是不是能夠實行。（潛在含意：這根本就行不通。）
　　
　　（8）「黑話」：我會試著把這件事情插進工作進度中。（潛在含意：你小子怎麼不早一點兒交代？）
　　
　　（9）「黑話」：他可能不太熟悉這件事情。（潛在含意：他腦袋裡面裝的是糨糊！）
　　
　　（10）「黑話」：所以你不太滿意這件作品？（潛在含意：該死的，你又想挑剔什麼？）
　　
　　（11）「黑話」：我了解，我了解。（潛在含意：這傢伙究竟說什麼呢？）
　　
　　（12）「黑話」：我喜歡接受挑戰。（潛在含意：這是什麼爛工作！）
　　
　　（13）「黑話」：我覺得這應該不會有問題。（潛在含意：這關我什麼事！）
　　
　　（14）「黑話」：你可能還不太了解。（潛在含意：你腦子是不是進水了？）
　　
　　（15）「黑話」：我手邊的工作量可能有一點過重了。（潛在含意：我就領這一點兒薪水，你想累死我啊！）
　　
　　（16）「黑話」：是，我們是應該討論一下。（潛在含意：唉！又要開什麼白痴會議！）
　　
　　此外，還有一種「辦公室黑話」，就是人事部門的考評。雖然評語大多簡短，一般只有一兩句，但你了解它們的意思嗎？
　　
　　（1）「黑話」：普通員工（潛在含意：不是太聰明）
　　
　　（2）「黑話」：格外出色（潛在含意：目前還沒犯錯誤）
　　
　　（3）「黑話」：工作態度熱忱（潛在含意：固執己見）
　　
　　（4）「黑話」：觀察能力強（潛在含意：經常打小報告）
　　
　　（5）「黑話」：善於社交（潛在含意：能喝）
　　
　　（6）「黑話」：判斷能力強（潛在含意：手氣不錯）
　　
　　（7）「黑話」：進取向上（潛在含意：常請大家吃飯）
　　
　　（8）「黑話」：對複雜工作邏輯清晰（潛在含意：能把工作推給別人）
　　
　　（9）「黑話」：思維敏捷（潛在含意：能迅速找到借口）
　　
　　（10）「黑話」：事業心強（潛在含意：暗地裡害人）
　　
　　（11）「黑話」：為人隨和（潛在含意：隨時可以解僱）
　　
　　（12）「黑話」：模範員工（潛在含意：上班準時）
　　
　　（13）「黑話」：具有極佳的口才（潛在含意：能瞎扯）
　　
　　（14）「黑話」：工作第一位（潛在含意：丑得沒有人約）
　　
　　（15）「黑話」：獨立工作能力強（潛在含意：誰也不知道他在幹什麼）
　　
　　（16）「黑話」：富於幽默感（潛在含意：能講許多葷笑話）
　　
　　（17）「黑話」：善於釋放壓力（潛在含意：上班打瞌睡）
　　
　　（18）「黑話」：溝通能力強（潛在含意：常打電話聊天）
　　
　　（19）「黑話」：踏實忠誠（潛在含意：在別的地方很難找到工作）
　　
　　（20）「黑話」：眼光長遠（潛在含意：總是一再拖延工作）
　　
　　當然，如果我們將辦公室語言，全部這樣片面地理解，也是錯誤的。用什麼方式表達何種意思，要因人而異、因時而異、因事而異地去理解，哪些是「黑話」還得具體問題具體分析。也許有時他們確實是反話正說了，但這並不表示，他們就沒有真正賞識你的時候。再說，如果你聽出了這是對你的批評，那麼你剛好可以「對症下藥」地來改正錯誤。
　　
　　另外，面對這些辦公室黑話時，心態也是非常重要的。有時候表現得「愚蠢」一點未必是壞事，反而是那些精明過人的同事倒時常會成為眾矢之的。讓那些喜歡討口舌之快的人去說吧，就「自欺」一下認為他們是在表揚自己又何妨？要是一天到晚研究「黑話」，影響自己的工作狀態，那就是本末倒置了。
　　
　　本文摘自華中科技大學出版社出版的《辦公室趣味心理學》

俗話說「聽話要聽音」，果然是深奧的心理學，讓我看明顯就是「心口不一」！