會不會做人之對比

唐人街的餐館一星期開足7天，員工輪流休息。平時都是A負責做大家的飯菜，周一是他休息的日子，由B頂替開飯。

B做事的風格求快，蔬菜先切好放水裡泡一下撈起就炒，肉類放油鍋先炸熟再炒。老闆認為這樣洗菜不幹凈，多次不動聲色親自動手洗菜，以為B會學樣，可B還是按自己簡單快速的方法。從此周一洗菜是老闆的事，B希望老闆最好把菜也炒了，老闆想反正B就做一天飯，將就一下也無所謂。

A剛開始為大家做飯菜的時候也是求快求簡單，當他看過老闆親自下廚后，知道老闆不喜歡油炸食品，魚、排骨等肉類多用蒸的方法。

周二是B的休息日，下周二上午老闆要陪老婆去醫院看病。老闆跟B商量問他做完中午餐再休息可否，補發3個小時的人工。B不滿意只補發3個小時的人工，因為這3個小時的工作影響了他一天休息日的活動安排，便一口拒絕，說已經跟老婆說好要出去玩。

A知道了老闆的難處，說他有個在餐館做的哥們剛好周二休息，可以叫他來頂幾個小時。

每晚收工搞衛生，大家各司其職各盡其責。B每天完成他的任務就先走了，哪怕有時還差二十分鐘才到點下班。A卻從來不會這樣做，如果他先完成自己份內的工作，還會協助其他人，等大家一起下班。

都說「機會是留給有準備的人」，這句話有很明顯的「由果推因」傾向，但你每天做的事，說的話，都可能影響你以後遇到機會的概率，善待每一個人，努力做好自己的事，有一天你會得到屬於你的機遇的。

幾年後老闆要開分店，他讓A做店長並給他百分之二十的份額。因為A善於團結人，關顧員工的心情和福利，員工做事都盡心儘力，所以生意做得紅紅火火。A為老闆賺了不少銀子，又過了幾年，A有足夠的資金，老闆便把生意全部轉讓給A。

B也不甘心一輩子打工，買了一間5年租約的外賣店跟老婆一起經營。兩口子英文不好，要請前台接電話，生意忙的時候B又要忙廚房沒時間送餐，夫人不會開車，所以還得請一個送餐司機。一周二千的生意，扣除食材成本店租水電人工，兩口子等於白做，只好辭退了前台和司機，請來一個又會接電話又會炒餐的親戚幫忙。

請到全能的親戚幫忙應該能把生意做穩做大，可是B為人處事的風格從來不會為別人著想，這親戚才做了一個月就辭職了，兩口子硬撐著經營了一年，有生意的時候做不來，沒生意的時候沒事做，嚴重影響了夫妻感情，只好向業主求情提前退出租約。

B在外賣店白忙活了一年後重回餐館打工，夫人也重回華人超市，夫妻間的感情到了離婚的邊緣。

性格決定命運，早點認清自己是什麼樣的人，少走彎路少折騰。當然如果有足夠的信心和魄力可以試著去重新塑造自己的形象，人生的路也定會更順暢。

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