我們應該清醒，美國決不能變成下一個南非

我們應該清醒，美國決不能變成下一個南非

最近，就在5月30日，飽受新冠疫情和暴亂之害的美國民眾看到了一個令人高興，振奮美國精神的消息。自從美國自2011年停止使用耗資昂貴的太空梭以來，美國一直依賴俄羅斯的火箭把航天員送到太空站。十年之後，由南非移民Elon Musk創立SpaceX，使用可回收火箭技術，把美國航天員再次送到太空站。這難道不令我們為美國優越的制度感到驕傲嗎。

在這裡，我們就不得不談到SpaceX其創始人Elon Musk。他1971出生在南非，17歲到加拿大留學，後來轉學到賓州大學學習。之後共同創建了PayPal，X.com, SpaceX等企業, 並領導新能源企業Tesla及SolarCity。由於他卓越的創新能力，他在2016年被《福布斯》評為世界第21最有影響力的人物，2019年被並列為當今世界第一的創新家。   

看到這裡，人們不禁會問?為什麼Elon Musk沒有在他的家鄉南非創業，打造出這麼多的輝煌事業。

1994年在曼德拉的領導下，南非1994年結束了不平等的種族隔離制度，徹底推翻了過去的一套統治方法。

如果依照有些人的邏輯，今天的南非應該是更為平等，富強和發達才是吧。然而，面對我們的卻是殘酷的事實。南非在1994年終結種族隔離制度之前，經濟長期在非洲位居第一。人均GDP、人均國民收入、高速公路里程等重要指標都位居世界前列，早已成為公認的發達國家。

但是今天的南非，早已不是昔日非洲那個唯一的發達國家，昔日名列世界前列的工業已經不復存在。經濟總量已經落後於奈及利亞。從2000年以來，失業率超過20%。

南非的失敗不是在於廢除了種族隔離政策，而是沒有建立起一個真正種族平等，機會均等，擇優錄取的優良制度。在消除了隔離制度之後，南非政府不僅頒布了多項法律維護黑人的權利，而且在2003年實施了多項強制種族傾向法案（Affirmative Action）。一條法案在南非叫做《黑人經濟提高法案》Black Economic Empowerment。它根據黑人在企業的股份和受到技能培訓的比例給企業打分。達到一定分數才能獲得政府合同或參與公共採購。此外，南非還實施了《就業平等法案》Employment Equity Act，要求黑人，婦女和殘疾者在除國防、情報行業的所有行業在各種工作類別和等級都有與人口同等的比例，即種族配額（equally represented in all job categories and levels）。公司高管都必須按照人口比例，而不是才幹分配。因此，這樣的種族配額給白人的就業機會造成了巨大的限制。有很多白人因為自己的種族因素無法找到工作。變本加厲的是，南非政府為了實現種族之間的結果均等，還開始了無償沒收白人的土地。在這樣的種族政策之下，過去的30年中，超過10%（50萬）的白人被迫離開南非。他們帶走了資金和技術。在加上南非政府大搞沒有生產力支撐的社會福利，南非經濟就快速衰退了。

南非經濟衰落，從一個現代國家衰敗到落後國家的教訓告訴我們，有些人所鼓吹的那種團結有色人種，推翻美國現有的政治框架是多麼荒謬。如果我們真如極左勢力鼓吹那樣，美國就會變成下一個南非。

（轉載）