美國紅顏也禍水？

美國紅顏也「禍水」

心路獨舞

       紅顏禍水，是很多中國人篤信的一種現象。難道在美國也這樣？

      去年，美國馬薩諸塞州一名23歲的小學特殊教育助理凱特琳被停職了，原因是她太漂亮了，而且身材火辣，她在業餘時間裡客串模特，拍攝了很多半裸的性感照片（見下），有些被她貼在了自己的社交網頁里，還有些登上了雜誌封面，以致開始在教職員工里開始流傳。一些家長因此對她是否適合繼續教育孩子產生懷疑，學校也做出了讓她行政休假等待調查結果的決定。一個稱職的老師，因為長得性感漂亮，拍了點惹火的照片，這本屬個人私生活範疇，在美國卻面臨被解僱的危險，這可能是很多人想不到的。

      無獨有偶，2013年夏天在美國也曾發生過一件令法律界轟動的類似案件。衣阿華州的一位牙醫開除了對自己有性吸引力的女助理（照片見下），這位牙醫助理三十歲出頭，雖能勝任工作，但她上班時常穿緊身服飾，導致牙醫走神，以致有了生理反應。牙醫和助理均有家庭，牙醫的妻子也在診所工作，發現此事後堅決要求解僱這個助理，牙醫在諮詢律師后照辦了。助理一氣之下以性別歧視的罪名將牙醫告上了法庭，但牙醫的律師辯稱不是因她是女的，而是因為她的存在威脅了牙醫家庭和婚姻的穩定，地區法院認為牙醫的理由成立，駁回了原告的起訴。但原告依舊不服，上訴到州最高法院。衣阿華州最高法庭的大法官們一致認為，在下屬成了「難以抵抗的吸引」（irresistible attraction）時，即使該僱員無過錯老闆亦有權將其開除，因其動機和出發點是感情和性衝動，而和性別無關，加上此後頂替該位置的還是女性，於是一致投票通過了不構成性別歧視的判決。

      難道「紅顏」成了美國職場的「禍水」？顯然這兩個案例證實了這一點。對此美國社會學家經過多年不懈的研究，總結出了一系列的職場相貌學理論。早期人們一直認為那些長得好看的人在職場上比較有優勢，也比其他人更容易獲得心儀的工作，即所謂的「美麗便是好的」效應（what is beautiful is good）。但1979年提出的「漂亮是野獸」效應（beauty is beastly）改變了很多人的觀念，這一理論認為美女通常無法勝任傳統男性所從事的職業，尤其是在管理和有技術含量的職場中美貌反而成了劣勢。此後三十年中，「漂亮是野獸」效應隨著新的研究數據的誕生不斷發展成了「紅顏禍水」效應，長相好的男人幾乎在各種工作中都有優勢，但在男人主宰、長相不重要的工作領域中漂亮女人則被認為是不合適的，比如研究發展部主管、投資部經理、機械工程師、證券部主任、五金銷售員、監獄保鏢、卡車司機和建築監理等，長得漂亮的女人比較容易被考慮的工作是秘書和接待員。直到最近2010年的研究成果依舊證實了這一點，Ruffle & Shtudiner統計了簡歷上帶照片或沒照片的大學畢業男女生求職時能進入初選的幾率，結果是長相漂亮的男生和沒照片的女生相對更容易進入初選。同年《新聞周刊》對202個人事主管和964個求職對象的調查也證實了同樣的趨勢。

      漂亮是野獸嗎？當然，不過只是對女人來說的。這個社會對女人形象的偏見非常深，長相好的女人更適合「裝飾性」的工作，一旦涉及到職業女性「紅顏禍水」效應便開始發威，給漂亮女人的發展設置下了無形的障礙。

      而這種效應就是美國的軍方也不敢迴避。美國陸軍自去年初開始起允許女兵上戰場作戰，但這項計劃進展得一直不順利，負責人聯想到了「紅顏禍水」效應，於是把失敗歸咎於項目廣告的代言人用的是一位曾榮膺過選美女皇的女兵（見下）。根據曝光的內部往來郵件，負責推廣這項計劃的陸軍上校是這樣去建議軍方發言人的：「長相不好的女人一般比較勝任作戰，而長相好的女人常被認為喜歡用長相為自己鋪路，我們在推出宣傳文章的時候，通常會下意識地選擇長相好看女人的照片，也許我們應該換一下策略，選擇那些長相一般的女人」。很顯然，這裡的潛台詞是「一個女人越不好看，可能越堅韌勇敢」，讓長相一般的女人上戰場，可以想象這樣的信息一經曝光會引來怎樣的公眾嘩然。但無獨有偶的是，美國的FBI和CIA也有喜歡雇傭長相中等女性的傳統，一個在聯邦調查局工作的好友解釋說是因為「這樣不大容易引起被調查人員的注意」。

      我的一個好友也曾因為懼怕「紅顏禍水」效應影響自己的職業生涯而選擇低調處理自己的美貌。這位好友不僅漂亮，而且非常性感，她在華盛頓的一家專利律師事務所里做律師，平時上班時總是帶著一副老式寬邊眼鏡，頭髮很保守地盤在腦後，穿寬大的職業褲裝，一起工作的人極少知道她有著幾乎「性感炸彈」一樣的身材。她跟我說，她上班時盡量把自己「醜化」打扮，一是怕周圍的男人過度關注她的胸脯而無法集中工作，二是也不想自己的能力被看低或被誤會靠長相上位，她怕因此導致合法開除，英國就有一個女律師因太漂亮而到了沒法工作下去的境地，於是她只好想出了如此的對策。

      在美國職場，美女真的成了「禍水」，這是很多人難以想象的。在美國被解僱的話可能會有很多原因：遲到、貪污、上班睡覺、沒有團隊精神、不能勝任工作等，但卻沒有一個比因長得太漂亮性感被解僱更讓人難以接受的了。但現實是，依據目前美國常見的「雙方自願」（at will）的雇傭合同，僱主要解僱一個人的話多數情況下並不需要任何理由，因此，在「紅顏禍水」效應不斷的美國，漂亮女人只有像我那位好友一樣，想職場發展的話只好去辯證處理自己的美貌了。

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