第一節 贖買全國武裝力量

冷兵器時代已經成為歷史，赤手空拳是不可能打敗飛機大炮的，只能贖買全國武裝力量。為此（所有的贖買費用以2012年的物價水平貼現計算）：

1．解放軍部隊

1.1．所有現役軍人，只要不參加鎮壓革命的軍事行動（即保持中立），每個人都將獲得50萬人民幣的民族大義獎勵。

1.2．在革命爆發兩個月內或革命部隊總兵力不足50萬人時，通告全國宣布起義的部隊，給予每人人民幣50萬元（以下統一隻寫數字，省略人民幣和單位元）的三級革命獎勵，正職軍官每一級（按排長、連長、營長、團長、旅長、師長、軍長…）追加獎勵10萬（如排長追加10萬，營長追加30萬），副職軍官每一級追加（如副營長、營參謀長）8萬。旅長及以上軍官，每一級另行獎勵10萬（副旅長等同級副職軍官每級8萬）。部隊的高級指揮員追加獎勵20萬。

對士兵的獎勵是為了激發士兵的個人意志，並使其成為全軍的意志；給予軍官尤其是高級軍官更多的獎勵，是因為指揮人員對發揮軍隊的戰鬥力具有無可替代（兵熊熊一個，將熊熊一窩）的作用。

1.3．參與對反革命部隊作戰的軍人，每人給予50萬的二級革命獎勵，高級指揮員追加獎勵40萬。

1.4．第一支革命部隊的軍人，每人給予150萬的一級革命獎勵，高級指揮員追加獎勵80萬。

1.5．在與反革命部隊作戰中犧牲的軍人另行給予100萬撫恤金，其子女由國家撫養，撫養經費為正常標準上調20%；傷殘軍人的一切醫療費用政府承擔，並由政府免費提供合適的教育培訓機會，根據傷殘等級給予補助金。

1.6．上述各獎勵累積計算，如第一支革命部隊參與了對反革命部隊的作戰，部隊每個士兵可以獲得300萬的獎勵（包含了1.1、1.2、1.3、1.4的各項獎勵），旅長可獲得500萬獎勵。

1.7．軍官定義：野戰部隊為其職務；非野戰部隊按其直接管轄的下屬的規模核定編製。

高級指揮員定義：部隊規模小於團時為其最高指揮官；部隊規模大於團時為正副旅及以上級別幹部。

1.8．軍隊（四總部、軍區等非野戰部隊）中的政工幹部，按其職務級別降一級計算，如果其同時具備軍事指揮能力，以其指揮能力級別計算。

野戰部隊的政工幹部不做單獨區分。

1.9．中央軍委、四總部、軍區總部等單位的現役軍人，按其指揮能力級別（就是能指揮多大規模的部隊作戰）降兩級計算。但是，如果他們直接領導野戰部隊通告起義，按其指揮能力級別計算。

若同時符合1.8和1.9，先執行1.8后執行1.9。

1.10．革命成功后，保持中立的部隊按1.1的規定給予獎勵后整建制退役；反革命軍隊整建制退役，同時追究個人的刑責。由於軍隊管理的封閉性，軍隊在獲知本規定之前對革命軍隊的攻擊行為予以豁免，但對單一革命者的致死、致殘性迫害不在豁免之列。

2．武警部隊

2.1．只要武警戰士不參與對革命者的鎮壓行動，每人可獲得20萬的民族大義獎勵。正職軍官每一級追加獎勵5萬，副職為4萬；相當於旅長以上軍官另行獎勵10萬。

在鎮壓行動中以任何方式幫助、營救革命者，由新政府按貢獻大小給予額外獎勵；協助、參與鎮壓革命者的行為，由新政府追究刑事責任。這一原則適用於社會所有個人。

2.2．革命后，武警部隊將整建制轉業為各類戍守、建設人員，通過國防建設資金為戰士提供職業培訓、並提供必要生活支出（如住房等）。

3．文職軍人

贖買政策原則上不包括文職軍人，但下述情況例外，按現役軍人對待。

3.1．為滿足1.2、1.3、1.4條的部隊提供後勤保障等支援行動的人員（保證革命部隊的戰鬥力不受損失）。

3.2．為邊防部隊提供技術支持、後勤保障等方面工作的人員（因為邊防部隊的工作艱苦，配屬這些部隊的文職人員待遇低下，對他們不管不顧有失公允，且在革命過程中，邊防安全不能鬆懈）。

3.3．各類軍事指揮類院校的學員按士兵級別對待；若由學員組成的學生軍起義，則各級指揮員依據所轄部隊的編製規模給予相關級別軍官待遇。

3.4．利用自身的身份、工作便利，為革命工作做出了實質性貢獻的，按現役軍人對待（文職軍人與現役軍人交往頻繁，鼓勵他們為革命做貢獻，可使革命時機更早成熟）。

4．政策目的

4.1．在熱兵器時代，革命只能依靠現役軍人完成，而革命是有風險的，為此必須為他們提供豐厚的物質激勵。

4.2．當今社會腐敗嚴重，已經滲透到了軍隊裡面，通過贖買政策，可以弱化反革命軍隊的戰鬥意志，為革命軍隊創造戰機。

4.3．對全體軍人的贖買在反革命軍隊內部製造了猜疑氣氛。由於整個贖買計劃嚴格限定不得攻擊革命部隊，且越積極參與革命的軍人獎勵越多，反革命軍官必須慎重考慮自己的立場，否則身邊的任何一個人都可能槍斃他，因為下層士兵的收入低廉，轉業后的前途也缺乏希望。

4.4．共產黨內部的派系競爭已經白熱化，早已影響到了部隊的團結穩定，中國有出現軍閥割據的風險，因此有必要採取「杯酒釋兵權」的方式，和平的贖買軍隊以保障國家民族長遠的和平穩定，並避免社會出現族群、階層裂痕。

4.5．面對人民贖買軍隊的政策，共產黨政府沒有任何辦法可以破解，因為「鐵打的營盤流水的兵」，它無法向全軍提供哪怕幾分之一規模的賄賂，每年都會有軍人轉業，無論在部隊時得到了多優厚的待遇，回家都得面對殘酷的社會現實。大規模行賄軍人更會造成政府財政困難，加速其滅亡。

5．獎勵經費來源

5.1．獎勵總額概算不超過政府一年的財政收入。

5.2．經費通過全民稅收或者變賣國有企業籌集，兩種方式沒有本質的區別，因為國企將會移交給全國宗族代表大會，利潤分給每個人。此外，通過提高政府效率，大幅裁減冗員等方式可以提供部分經費。

6．人民的負擔

6.1．經費總量看起來不小，但軍人拿到這些錢用於消費或投資，可以大大拉動內需，可以視為新政府刺激經濟的舉措。

6.2．共產黨每年的「三公」支出近萬億人民幣，官員貪墨以及各種隱性損失超過1萬億人民幣，這筆錢相當於共產黨給人民帶來幾年的苦難。軍人尤其是下層士兵的生活非常艱難，收入極低，將這筆交給他們可算是對他們的犒勞。

6.3．「狹路相逢勇者勝」，在革命與反革命的征途中，人民只有付出反革命勢力出不起的代價才能贏得勝利。為了結束共產黨的腐朽統治，為了所有中國人能夠富有、自信、自豪、自由的生活，這筆支出是必須的。

7．致現役軍人

7.1．所有現役軍人務必要明白：贖買行為是為了變更軍隊的效忠對象，這是全國民意授權下的集體意識；這也沒有任何貶低軍人品格的意思，只是為了給革命創造更有利的時機。

7.2．軍官以實際領導的編製規模而不是軍銜定義的原因：①就革命而言，關鍵在野戰部隊的態度，非野戰部隊可贖買可不贖買，即兩者的重要性不可同日而語；②非野戰部隊一般是野戰部隊的輔助單位，對革命軍隊戰鬥力有加成作用；③對非野戰部隊仍然實施贖買是為了降低革命過程的波折（本是同根生，相煎何太急），盡最大可能保全社會財富（財富在誰的手上總是中國人的，可戰火毀滅了就是絕對損失）；④野戰、非野戰部隊軍官待遇上的差異一則是與各自的權責一致相呼應，二則是兩者的軍官經常有互動，通過差異化可促進野戰軍官把握在任時機，及時革命解救萬民，三則是由於人民本就相當貧困，應謹慎使用權力減少百姓負擔。

7.3．戰略部隊應保持高度警戒，對任何干預中國內政的行為（無論其站在什麼立場，中國革命只能由中國人民決定）保持核威懾。可不直接參與革命行動，革命政府給予每個士兵150萬獎勵，軍官每級正職增加10萬，副職增加8萬。

7.4．凡認同本革命理念的青年，務必嚴守秘密，有機會的都爭取參軍，既能瓦解敵人，又能榮耀祖先。在傳播的過程中，優先向普通士兵和下層軍官傳播，因為中高層軍官中有大量（估計高級軍官中占30%-70%）的紅二代，一不小心可能撞槍口上。最好匿名，保護自己就是保護這個國家的未來。

8．共產黨員和舊政府官員依據《共產黨政府遺留問題的處理》執行。

9．革命時機：當彼岸花（曼珠沙華）無處不在、《義勇軍進行曲》處處可聞之時，革命條件準備就緒，各地軍隊可通告全國宣布起義。

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