先說拍馬屁的來由
拍馬屁是怎麼來的?
一說是元代蒙古人有個習慣,兩人牽馬相遇,要在對方馬屁股上拍一下,表示尊敬。二是蒙古族好騎手遇到烈性馬便拍拍馬屁股,使馬感到舒服,隨即乘勢躍身上馬,縱馬而去。三是蒙古人愛馬,如果馬肥,兩股必然隆起,所以見到駿馬,總喜歡拍著馬屁股稱讚一番。
不管用何種方式,會拍才會有好果子吃,這是很通用的技術,不論東西或先進與落後。而這技術的運用的前提是施術者首先得當馬屁精。
做一個會拍的人的教程,到處都有用。因而首先給大家轉一些馬術運用方程式,當然,這馬術在很多場后都可用,特別是一般的職場上更需要八面玲瓏,馬術精通才會有上升餘地。
一、給口德——得饒人處且饒人
1、說話三境界
2、直話,要轉個彎說
3、冷冰冰的話,要加熱了說
4、顧及別人的自尊
5、人情留一線,日後好見面
二、給掌聲——有些人一生都沒給過別人掌聲
1、每個人都需要來自他人的掌聲
2、為他人喝彩是每個人的責任
3、不懂鼓掌的人生太狹隘
4、一贊值千金
三、給面子——不給面子是最大的無禮
1、中國人最講究的是面子
2、任何時候,給對方一個體面的台階
3、看破別說破,面子上好過
4、傷什麼,別傷人面子
5、千萬不要揭人老底
四、給信任一一生性多疑的人不可能有真朋友
1、被人信任是一種幸福
2、有多少信任,就有多少成功的機會
五、給方便——與人方便,自己方便
1、請主動坐里座
2、與人方便,自己方便
3、在他人最需要的時候輕輕扶一把
4、為對方著想,替自己打算
六、給禮節——有「禮」走遍天下
1、彬彬有禮,方能魅力四射
2、禮多人不怪
3、送禮送到位
七、給謙讓——鋒芒畢露者處處樹暗敵
1、切忌鋒芒畢露
2、放下身段,降低自己
3、勿在失意者面前談論你的得意
4、人前勿張狂,待人應低調
八、給理解——人人都渴望他人的認可
1、理解,就是給人方便
2、先理解一般人不理解的事
九、給尊重——把別人的自尊放在第一位
1、把別人的自尊放在第一位
2、努力使人感到他的尊嚴
3、給弱者的尊重更可貴
4、真正的高手好像平平常常
5、地位越高越不能輕視別人
6、把別人放在心上
十、給幫助——關鍵時刻,誰不希望有人拉一把
1、無私勝有私
2、你的好,別人是會記住的
十一、給誠信——無信不立,狡詐者必無朋友
1、誠信為本,重諾守信
2、誠信深入人心,成功接踵而至
3、失去誠信,百事不可為
十二、給實惠——空頭支票,萬萬開不得
1、許之以利,曉之以理
2、不以利益大小親疏你的朋友
3、儘可能滿足對方的慾望
十三、給虛心——讓人顯得高人一等
1、要一點含蓄,要一點謙遜
2、虛心萬事能成,自滿十事九空
3、虛心求教,成就大業
十四、給欣賞——使人擁有優越感
1、渴望被欣賞之心人皆有之
2、「高帽子」的成本最低
3、要及時肯定別人的長處
十五、給感激——不感恩,就別指望再有下次
1、感恩,是一種歌唱生活的方式
2、及時感激,切莫等到花兒都謝了
3、感謝你的對手
收起
各位看官,你要拍么?你會拍么?可惜我這一生在職場都無緣與拍了…於是隨之而去的就是利了。
今日,半年工作的人事評價居然是75,而所謂中等的是100,其上的據說是125.至於考試,咱用了4天學習10幾本書去了,因為人事評價很低,無論如何你都不可能把10幾本書的內容全部死背下來而突過這個圈。當然了,他們對我說,你去通過考試來超過這個人事評價就行,王八蛋,你有本事背考的一分不拉么?
當然,我是預計到不會給我稍好的人事評價,所以也未去所謂努力學習。而且,每年讓哪些人過或不過都事先定好了的,平日里套了近乎的當然好處大大的有。死也要死個明白,於是,我又不會拍了,詰問何由?
我工作上做錯過么?現在的人事評價的劃線標準是什麼?
半天,那傢伙無以回答。支支吾吾半天,說,你沒有提出支付上的改進意見,你只是發號施令要大家怎麼做怎麼做。
我沒給改進,那又能如何盡量不加班而能完成呢?我不發號施令,N多人亂來,可以么?能100%正確支付么?正因為我的發號,讓大家改進,難道錯了?只是可憐的是其人回答我的提問時,幾乎不敢正視我,有本事做的出來,就應該有本事正視。。。
於是我知道了,每次我要說我的想法的時候,該廝會說你不要說你的什麼什麼想法。。。等你不說的時候,他又會說你怎麼不發表你的意見。。。
其實,我也預知其人會給我很低的評價,因為我很反感他經常突然歇斯底里嚎叫,而我的修行又不到家,不會在任何嚎叫的情況下都忍氣吞聲,而很多別的人即使在其嚎叫時也低聲下氣。所以上面的馬術知道我真的沒學會。
其實,看看N多年前我的那些畢業找了好單位的同學,哪一個不是施了馬術的呢?所以,馬術是很管用的,如果要為了自己的利益。今日我就被另一同事說了你要學會拍。。。不然,你全都白乾了。同時,她還說了,難道你就沒看見新來的那個人么,不是很會拍么?你沒看見么?別人怎麼做你就怎麼學唄。所以馬術其實是一種攻略。

再轉開說別的 事兒,也許不屬於媚術,但是媚術不一定要女的施,男人為了女人,或者說心愛的女人,也會無時無刻要施媚術。前日,大家還在談論這個話題。具體內容如下。
前日上班時大家熱烈討論了同一個辦公室里一個50歲左右的leader每日總是不停地找另外一個約25歲左右圓臉白白凈凈的小胖胖的高高的女孩說話,雖然彷彿說是工作上的所謂教育指導,其實,大家的一致結論是那個男人喜歡那個小女孩,首先是通常意義上的男女間的物理或精神喜歡,當然,那個小女孩估計不如那leader一樣對那leader有很多的物理喜歡,但是因為leader的無窮盡的喜歡,每天,辦公室里都聽得到那leader對那女生不停地說來說去的很大的聲音,夾雜著大吼和笑聲,幾乎每天,只要那女孩上班,一講可以1個多小時以上。當然,那女孩好似無論在何種情況下,都是笑嘻嘻的樣子。聽說好似給那女孩的人事評價也很高,所以在這個部門裡也攀升著。
由此看來,職場上培養對自己施行媚術的上司是很重要的。這就是大家一致的結論。
但是,花有百樣紅,人有各不同,每個人喜歡的type是不同的,所以,要施媚術還是難度很高的。
所以,我認為,施媚術不如施馬術。
各位,你說呢?