也說種族歧視

  中國人也有種族歧視，而且相當嚴重。當年醫學院有黑人留學生就學。老師和同學們都很討厭他們。特別是女同學，見了他們繞著走。只要有一個黑人跳進游泳池，所有的女生都立即爬上岸，不與黑人為伍。協和醫院甚至拒絕黑人畢業生去實習。理由是：「語言難以溝通。」昨天看見一個老黑挎著個中國女人，我立刻就聽見另一個中國人說：」真犯賤！找什麼人不好，找個大老黑！辦身份呢吧？「聲音大到讓女人聽得見。

  不難想象為什麼我們來到這個國家受到歧視的理由了。我們的語言能力不如一個土生土長的美國孩子，甚至來了十幾年還存在溝通的問題。作為僱主，不願意雇一個語言溝通有問題的外國人。我們不能命令人家不得歧視我們。但是人家不雇你，咱們啥也說不出來。有一個政策叫做什麼「EEE"的，意思是僱人的時候，被雇傭的權力一律平等。不得有年齡。種族，宗教和性別的歧視。實際上沒有嗎？正相反。在我工作的地方，一名日本護士被解僱。理由是有病人抱怨聽不懂她的英語。還有一次，一個愛生病的護士被解僱。原因沒明說，大家都明白。又一次，一個白人老護士被解僱，原因是他在規定的時間完不成任務。一名越南籍的實習醫生被解僱是因為護士打電話找他，沒有迴音。他說他的pager沒帶在身上。

   資本主義社會就是這樣，僱主有權力選擇他認為最合適的僱員。他希望所投入的每一分錢都得到回報。

如果不想得到這種待遇，只有一個選擇：自己當老闆。你可以去挑選自己中意的人。

    我們是移民，語言能力差。就要時時刻刻小心謹慎，做得比別人好，更加努力地去保住自己的飯碗。你沒地方講理去。對人要客氣，友愛。別讓人家抱怨。既然是在走鋼絲，就別掉下來！