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舉一個我自己在美國職場的例子

作者：qwxqwsean 於 2016-9-3 12:44 發表於最熱鬧的華人社交網路--貝殼村

通用分類:職場內外|已有1評論

關鍵詞：美國

幾年前我在雪城的一個醫院餐廳當洗碗工。我幹了四個月左右就辭職回國去找老婆，從中國返回美國后，我想回那個醫院再洗碗或做別的崗位，不料被其人事部視我為階級敵人，拒絕我再回那家醫院工作。　

那個醫院並沒有以任何方式通知我為什麼我不能再回那家醫院。我自己分析的原因是我在中文網站發帖子，被醫院的人事部的人發現。　

我當時察覺有些回貼似乎是那家醫院的人事部的人註冊ＩＤ之後給我回的貼，比如有個回貼嚴辭叫我不準討論我的同事。　我發貼都是中文的，我的ＩＤ是匿名的，我在帖子里從來沒提我工作的醫院的名字，我帖子里提到與洗碗間工作相關的一些事，有時描述一下同事，但都是匿名的，內容方面無非是說我洗碗多麼勤快，同事們多麼懶笨之類的。　

我曾有幾個帖子指出美國的飲食業用的餐具全都有皰疹病毒污染，我說美國飲食業的餐具全都衛生不合格，但這幾個帖子不是我任職洗碗工期間發的，而是我已經離開洗碗行業幾個月以上才發的帖子。　我在任職洗碗工期間，並沒有在發的帖子里提及任何即使被好事者人肉出我的僱主的名址，被惡人當作黑材料去爆料，可以給那個醫院引發訴訟的內容。　

那家醫院人事部可能是人事部自己的人員搜索發現我在中文網站發帖子，並且像我的超級粉絲一樣嚴密跟蹤監視我發過的帖子的一言一語，並且註冊ＩＤ給我回貼，不是想和我探討什麼，而是試圖警告和阻止我在貼子里提及任何和洗碗工作相關的內容。　另外也可能是醫院把偷窺業務外包給一些偵探公司，監視和搜集每一個員工的背景材料，由偵探公司的人發現我在中文網站上經常發貼，並把我放上黑名單報告給那家醫院的人事部。　

如果我在職被開除，人事部會被迫書面通知我被開除的原因，而實際上我是自己辭職的，也就省掉了捏造開除我的理由的繁瑣，我再次申請回那家醫院工作，就被嚴厲拒絕了。　

我作為一個洗碗工，工作表現是非常好的，那個洗碗間的主管對我非常讚賞，也歡迎我再回去工作，但人事部不準。　我不回去洗碗，對那個洗碗間的工作打擊是很明顯的，雖然那裡有２０個洗碗工，但我工作超級優秀，有我和沒有我上班，洗碗的進度和質量會很不一樣，雖然遠沒達到沒有我上班就停擺的程度，但失去我，對其造成的損失是看的見的，多招兩個洗碗工，並不能彌補因為失去我而對洗碗間的運轉造成的損失。　

我在網上發帖，內容夠溫和的了，絕非網上泛濫的傻叉變態神經病，但我的帖子，足以使人事部的人被激怒或任何形式的看不順眼。　這就像求職面試一樣，用不著論證求職者優秀不優秀，面試者自己可以以任何理由或沒有理由地覺得看不順眼，就拒絕。　作為在職員工也是類似的，我的工作好與壞，工作能力高低，完全不是人事部的人或醫院管理層的人會關心的，只要我被有管理權的人以任何理由覺得看不順眼，就可以找我的岔子把我趕走。　

中國的職場在這方面也是類似的，只不過相對來說美國的職場更劇烈些。　　

我目前沒有正式的工作，如果我有份工作，比如在醫院裡搞衛生，或在政府里跑腿，或在某個大公司里打雜，不用看別的，單憑我在中文網站上發的帖子，就足以使人事部的和管理層的人胡捏個借口開除我了。　那些人上班不幹活，或者說他們唯一有興趣乾的活就是到處人肉搜索偷窺員工，發現誰誰在網上發裸照，發現誰誰有幾個情夫情婦，發現誰誰兼職做妓女，發現誰誰是同性戀，這些都不是問題，都不覺得看不順眼，而如果發現像我這樣的，一身正氣沒啥大毛病的，就覺得看不順眼了。　

版上的一般網民，變態的也多，一但發現誰發的貼子里可能提及某個鄰居同事公司的「黑材料」，就像蒼蠅發現了一塊屎，趕快湊過來拿放大鏡仔細研究，如果找到證據，趕快往那個人所在公司的人事部打小報告，或報警，或報告ＦＢＩ說發現了中共特務或恐怖分子，不需要拿工資，還要自掏腰包，義務地積極去這麼干，如果舉報了黑材料最終沒有給當事人造成損失，就會像自己放的冷槍沒能擊中目標，覺得很失落。　　

我只是敬告各位發帖的網民，網上論壇里，絕不僅僅是閑人們聊天打屁，也不僅僅是你見到的滿版的男同性戀者，性變態者，各種傻叉變態，左臂右逼輪子果粉。

你在論壇里匿名發表的一言一語，都會瞬間傳到你的僱主的人事部或ＦＢＩ那裡去。你如果是同性戀者，或者是妓女，或者你是任何形式的傻叉，都不是問題，因為監視偷窺你的那些人自己也都是變態傻叉神經病。　

但你會因為其它原因被人看不順眼，網上到處都有好事者，尤其是你所在單位的人事部，所在大學的管理層，包括公檢法和國家特務機關里的心歪腦壞的閑人，隨便揪住你的一個小辮子，就可以整死你。　