失業后，撿個皮夾子

07/08/2009

一個每天在一起喝咖啡的哥們，這個月失業了，雖然一個月前就知道有今天，但苦於現在就業市場不好，一直沒能找到發揮自己能力的職業。平時的咖啡同道，這個月上班少了一個，心裡著實不爽。

前兩天，哥們突然打電話，問是否再喝咖啡。咱感覺奇怪，沒聽說他找到工作啊，怎麼又回來了呢？

見面喝著咖啡海聊，才發現，這哥們撿了個皮夾子。

單位由於經濟狀況日下，失業人數增多，單位律師卻因此而火了起來。單位里每月的律師費用大漲，什麼原因？原來是失業的人告單位案子大大增多，讓單位管理人員每日里忙乎應訴，勞動局也嚴查失業人員勞保是否到位。

美國單位的頭，是不會每天忙於這些事情的，這樣的事情，往往都交給了單位的律師處理，在中國，這就是法律顧問。可美國法律顧問是根據案子結算鈔票的，而且，價格不菲，所以，經濟日下的單位，還無端多花很多銀子對付曾經的員工下崗帶來的「麻煩」，您說氣人不氣人、急人不急人吧！

僱用關係在員工一進單位時就寫好了，單位沒錢，僱員當然要走人。可人家老美不是個省油的燈，你不是讓咱走人嗎，咱就告你，反正律師一聽說個人告單位，都覺得有油水可撈，接案子的態度和信心，讓失業的員工彷彿找到了組織般地一吐怨氣，正所謂：請神容易送神難。所以，這單位的法律顧問費能不大漲嗎？

不知道是什麼人搞了個「創意」，讓單位給這些「下崗」的人一筆封口費，說是只要簽字拿這筆錢，就不可以告本單位。

這哪裡是什麼創意嗎？中國國營企業改革，走的就是這條便捷而省錢的道路嘛，沒想到，講求創意的美國，也搞「剽竊」，把中國的經驗拿來就用了。不過，這樣的經驗，在美國還真沒聽說過，只聽說過發幾個月的工資，作為派遣費什麼的。

哥們在家發簡歷，準備重新上崗，沒成想接到單位人力資源部的電話，讓到單位拿錢。哥們也覺得奇怪，怎麼才回家，失業救濟就發下來了呢？而且，失業救濟還發到原單位，這怎麼和中國一樣了呢？

等到單位人力資源部一問，才知道撿了一個皮夾子，皮夾子里的錢還不少，是根據在單位服役年限發放的，可以一次支取，也可以象以前拿工資形式支取，只是兩者情況稍有不同。

一次性支取，在一年內，不可以在原單位找工作，而按工資形式支取，可以隨時回原單位上班，只要有老闆要你。

見這樣的待遇，咱就好奇了：「這樣會影響你失業救濟金的領取嗎？」

「這和失業救濟是兩碼事，當然不會影響了！」哥們很開心。

「那你在別的地方找到了工作，這些錢也會發給你？」咱覺得事情好得難以置信了。

「當然，所以，咱不想回原單位找工作，因為，一旦回原單位上班，每月額外支取的費用就會停止。不過，還有一個辦法，就是一次支取，一年內不再回原單位找工作。」哥們的心夠貪的。

「如果咱是你，咱還是想按月支取，至少可以多一個找工作的地方，而且，原單位人員熟悉，比較容易找到工作啊。」咱心痒痒的，有了想嘗試一下失業味道的衝動。

您想啊，失業可以拿失業救濟，而且，原單位工資一分不少，還不用上班，平白無故多錢不上班，這事到哪裡找啊？難怪哥們約人準備周遊美國了。

咖啡桌上，還坐著一個這個月要回國發展的小夥子，這個小夥子準備回國找對象結婚，正是有時間陪哥們周遊美國的合適人選，可小夥子一想到平時「一分兩分，省下結婚」的錢，就這樣陪這哥們瀟洒，一下沒了底氣，謝絕了哥們的邀請。

哥們還很慷慨，建議中午請客，作為送小夥子的「告別宴」，讓咱們有班上的人看了心裡都難過，這美國，無產階級哪就比咱們中產階級日子過得這麼滋潤呢？怪不得，經常看到超市裡的那些窮人，用食品券，整車整車地推食品雜物，不象咱們，對每一份食品精打細算，多餘的東西，絕不請回家來。

趕明兒，咱也申請失業？

回家先請示一下領導再說。

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