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- 回復 舉報 [ 41樓 遊客 (76.151.x.x) ] 發表於
- 奇怪嗎？一點也不！上市公司雇白人政治不正確；雇黑人政治正確了，黑人能力不夠就算了，還有反抗精神，法庭上你斗得過「黑命貴」？；雇阿三最合適，做做樣子很好，再說阿三聽話從不反抗。雇華人政治正確這一關過不去
- 回復 舉報 [ 40樓 遊客 (47.154.x.x) ] 發表於
- 剛來留學時做教授的外婆說，期末考前，印裔學生就會套近乎，目的是打聽考題。一次開卷考高等振動力學，與另一中國同學躲起來直到交卷，因如被印度同學看了會被借去抄，其英文表達好，A或就被他們篡得
- 回復 舉報 [ 37樓 遊客 (74.215.x.x) ] 發表於
- 儒家文化： 巧言令色 鮮矣仁！ 做事 vs. 吹牛拍馬欺詐 美帝金融油太化、產業印度阿三化！ 是否會 東升西降
36樓 遊客(35.149.x.x): 敢於表達，自信，察言觀色，三點很重要，中國人遠不如印度...
- 回復 舉報 [ 34樓 遊客 (74.215.x.x) ] 發表於
- 不僅華人、而且日韓工程師都不受重用，反而吹牛詐騙的印度阿三混得如魚得水
33樓 遊客(74.215.x.x): 這個問題最好問問 華為任正非！再問問波音公司，當年波音公司就...
- 回復 舉報 [ 29樓 一杯星巴克 ] 發表於
- 是的。 菲律賓和墨西哥人也是很 『帶攜』 同鄉， 只不過是在低一點的層面帶進去一窩 . . . . .
4樓 遊客(98.251.x.x): 美國公司， 印度人進去一個， 就會帶進去一窩（他們有收介紹費，...
- 回復 舉報 [ 28樓 遊客 (99.110.x.x) ] 發表於
9樓 遊客(65.128.x.x): 印度人當了小領導會馬上招印度人到自己的隊伍里來，而後逐級遞進擴充在中層領導位置人數，直到CEO。他們不會像華人一般當個小頭輕易不招華人手下，即便招了也是挑三揀四。...
- 回復 舉報 [ 27樓 遊客 (99.110.x.x) ] 發表於
- 一向英語為主的精英教育 + 阿三 『世界倒爺』 的本能操作 + 美國政府反華造成的大環境， 很容易 『混得遛』 . . . . .
26樓 遊客(99.110.x.x): 曾經是英屬殖民地的印度本土一向英語為主的精英...
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- 曾經是英屬殖民地的印度本土一向英語為主的精英
24樓 遊客(76.71.x.x): 別的不說，IBM，埃森哲，甲骨文等等頭部企業每個在印度都有超過...印度人即使在本土受的也是英語為主的精英教育完全和英美體系
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- 別的不說，IBM，埃森哲，甲骨文等等頭部企業每個在印度都有超過20萬的員工，這些人相當一部分會進入美國，這都是印度人成為經理人堅定的群眾基礎啊。另外印度人即使在本土受的也是英語為主的精英教育完全和英美體系