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- 回復 舉報 [ 14樓 遊客 (47.229.x.x) ] 發表於
- 華爾街頭幾年的收入按小時計算應該是$30-50每小時。正常工作一天8小時，一周5天，一年請假10個工作日剩下50周，就是全年2千小時。華人街一年4千小時工作是正常的。
- 回復 舉報 [ 13樓 遊客 (172.68.x.x) ] 發表於
- 9樓 傻的是你吧！管理層或非小時制支付的當然沒有996之分！因為他們拿的薪水早已遠超過勞工法的規定，而且各州都有帶薪休假的規定！上一天班摺合多少小時的PTO！這些人八小時內外無法界定，用得著你說嘛，基本概念！已反映在既定工資里了。
- 回復 舉報 [ 10樓 數據分析 ] 發表於
- 【Part B】（那些干體力活的沒有混出來的任何機會，他們跟任何其它地方干體力活的沒區別；那些每周工作80小時以上，希望靠加班獲得上司青睞混出來的機會接近於零；只有那些極少數的能混出來，他們是這種：甲。無論任何情況下最多只把70%的能力用於工作，剩餘能力用於「思考」，升級自己的能力，和發現新的趨勢與機會；乙。能聽得懂「你們必須要有趣，你們必須要有不局限於你們工作的興趣。」是啥意思。這些混出來的就是未來雇傭初級員工干粗活的人，剩下的全部淘汰。）（但！絕大部分人做不到把至少30%的能力用於「思考」，升級自己的能力，和發現新的趨勢與機會，因為他們心理不夠強悍，無法頂住眼下的壓力去搞懂「錢從哪裡來」這個根本問題。事實上，如果強迫他們停止工作，他們立即就不知道應該做什麼，錢跟這些人其實是無緣的。他們更不可能聽懂「你們必須要有趣。。。「，他們被淘汰是必然的，能混出來的永遠是極少數的幾個，他們有自己的心理強度和自己的策略 －－ 而所有的策略都從不過度工作開始。）
Lawler: 投行，能這樣干，還會有腦子想？那錢，不會一虧再虧！
- 回復 舉報 [ 8樓 數據分析 ] 發表於
- 壓榨初級員工 －－ 「華爾街每年會雇傭數千名這種入門級員工，去做投行中最乏味和繁重的那部分工作」 －－ 所謂的「最乏味」的工作，基本上就是維持客戶關係之類，打電話等等，基本屬於體力活；而「最繁重」基本就是原始數據／初級數據工作（想一想，文藝復興科技公司是率先干數據和模型的，他們工作的一部分就是把美聯儲歷年的美元利率數據複印下來帶回公司，然後錄入電腦構建資料庫，是不是這個？：））。當然，真正的工作是需要思考的，但這不屬於初級員工 －－ 事實上，是「思考」方面做出了名堂的人去雇傭初級員工給自己干粗活，他們對於敏感資料保護得非常嚴格的。基本上而言，想要出頭，要靠自己「思考」出來，別人不會教的。（有思考這個意識的人絕不會在那裡996加班，然後把平均支付壓到了$20/hr 的水平，他們很快就會明白自己是真正在」搬起石頭砸自己的腳「；相反，他們最多只會用70%的能力於眼下工作，剩下的30%以上的能力會用到更為艱辛的探索上面 －－ 為自己！）
Lawler: 投行，能這樣干，還會有腦子想？那錢，不會一虧再虧！
- 回復 舉報 [ 4樓 遊客 (98.14.x.x) ] 發表於
- 僅僅是美國投行而已。美國投行一直都這樣，但是沒有硬性規定。員工尤其是新員工為了表現突出，一周工作90-100小時是常事。但是你大陸普遍996的員工能與花街投行比收入？比年終獎金？！不要亂比劃了，真是搞笑。
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