《賣給洋人》《賣博士》小數據

《賣給洋人》《賣博士》小數據

日媒：【日本66%的高端外國人才是中國人】《日本經濟新聞》報道稱，在日「高端外國人才」有66%來自中國，遠遠領先於第二名印度和第三名韓國。這是一條前不久的媒體新聞。題目中的關鍵詞《日本》《高端外國人才》《66%的》《是中國人》。即使你加入了《日本籍》《日媒》還是把你算作《是中國人》。當然，你自己不當自己《是中國人》另說。在《洋人》眼裡你還《是中國人》。

這個新聞傳開后，有網民好心地向中國走資派特色政府提出要《反思》。《反思》什麼呢？《反思》人才為啥會流失？為啥中國留不住人才？這個責任在《你》中國走資派特色政府？！是的！中國走資派特色政府自己總想要《賣給洋人》，自己造不如買洋人的，自己買不如租洋人的，救美國賣中國，把中國賣給美國當小三等等這些都是大買賣。有上層的大買賣，就有下層的小買賣。所以中國走資派特色政府提出了古今中外千年一遇的好政策：《賣給洋人》來去自由。所以下層的小買賣就有數據出來了。這裡講的不是大數據，而只是小數據。因為《賣給洋人》的尤其是《賣博士》的大數據在掌權者手中，民間知之甚少。

當然提出《反思》人才為啥會流失？為啥中國留不住人才？的網民中就有《賣給洋人》中的少數人。他們的《反思》目的只是為價錢。洋人出高價買了，《你》中國走資派特色政府應該出更高的價錢買回來，又或是一開始就給出高價錢。其實中國走資派特色政府幾十年來不是一直在做嗎。《買人才》的各種計劃從中央到地方五花八門奇奇怪怪各顯神通風風火火地一直在進行著，一直在路上。就如一個很窮的農村小縣裡也在把招商引資《買人才》當作重中之重的頭等大事。而在中國的各教育科研部門「外籍「的磚家叫獸還少嗎？

就是在這《千年一遇》的崇洋迷外，噢，也可叫迷洋賣洋又或是《賣給洋人》《賣博士》的大浪中，老老實實留在國內有何出息？錢又少又不受待見，何不博一把，到國外去《賣給洋人》《賣博士》進退兩利名利雙收，《進》留在洋人國做牛做馬也心甘，況且大多有博士的可賣到好價錢。《退》給中國買回去更是名利雙收何樂而不為。更加美味的是《來去自由》，那裡不開心了拍拍屁臂走人，到錢多的單位去。這樣的美事怎能不吸引年青的中國人？所以幾十年來前仆後繼地《賣給洋人》《賣博士》的運動轟轟烈烈經久不衰之原因。理由很充足：為改變命運！為多掙錢。也是合法的，政府允許的。這就是《人才為啥會流失？為啥中國留不住人才？》正解。什麼中國不自由？中國不民主？中國獨裁？等等都是說給洋人聽的。這也是賣洋辱華的來源。

開始說說這些小數據。據日媒報道稱，「高端外國人才」指的是擁有專業知識和技能且在日本企業和研究機構等工作的外國人。日本出入境管理機構「出入國在留管理廳」將其解釋為「有望給日本產業帶來創新且能提高勞動市場效率的人才」。===《給日本產業帶來創新且能提高勞動市場效率的人才》。

從2012年開始，日本政府新設「高度專門職（高端專業崗）」的居留資格加大吸引外國高端人才的力度。截至2022年6月底，獲得該居留資格的高端外國人才為17199人，佔到在日居留外國人總數的0.6％。從國籍來看，截至2021年底，「高度專門職（高端專業崗）」來自中國的佔66％，遠遠領先於第二名印度（6％）和第三名韓國（4％）。===《來自中國的佔66％》

2月17日,日本政府敲定吸納人才的新政策，將新設「特別高端人才制度」，年收入在2000萬日元（約合102萬元人民幣）以上的外國技術人員在日本逗留1年即可申請永住權（永久居住權）。同時，日本政府還將允許世界排名靠前大學的在日畢業生最長可在日本停留兩年時間，以開展求職活動。===《年收入在2000萬日元（約合102萬元人民幣）以上的外國技術人員》《在日本逗留1年即可申請永住權（永久居住權）》。

中國是全球輸出 高端人才最多的國家。所有被調查對象中29%在中國完成本科學業。值得注意的是，在全球所有院校當中，清華大學培育了最多最終在進行頂尖 AI 研究的本科生。在本科之後，中國開始出現頂級 AI 人才流失：所有中國被調查對象中，只有34% 最終留在中國，而有56%去了美國。並且，前述提到的研究生院分水嶺效應應驗，這些去了美國讀研的中國人，有88%留在了美國，只有10%選擇回國。

在美國讀研的人，最終大多留在了美國。中國本科生畢業58%去了美國讀研，剩下留在中國或分散到世界各個國家 。碩士畢業后，這些人大多留在了所學習的國家。最終，中國人才只有34%留在了中國，56%留在美國和世界各國。調查發現，大約53%的被調查對象，讀完本科之後前往另一個國家深造或工作之後就移民定居外國。在這部分具有「移民」標籤的高端人才科學家當中，中國排第一，佔37%，進一步證明了中國高端人才流失的現狀。印度排第二佔15%。

根據 NeurIPS 論文統計的全球25強AI科研院校機構，清華大學和北京大學是唯二個上榜的中國院校。中國最高等大學的學生都外流了。

根據 NeurIPS 論文統計的調查發現：美國學生就是本科畢業生大部分留在美國的，即使去其它國家讀研的大學生最後大多都回到美國了。就是英國、歐洲、澳大利亞都留不住美國人，只有加拿大能留住一些。

 截止到2019年，在美華人大約550萬，54%成年華人有大學文憑，51%華人從事專業技術、管理等工作。美國科學院、工程院、醫學院、文理院四院華人院士共約300餘人。中國985高校畢業校友20多萬在美國高科技企業或高校機構工作，在美高層次科技人才分佈前三名分別是舊金山灣區、紐約地區和波士頓地區。

美國華人廣義指具有華人血統(包括港澳台以及東南亞地區華人)的美國籍公民、永久居民或其他住民。根據Pew研究中心的統計數據和推算，截止到2019年，在美國生活的華人大約550萬，佔美國總人口1.67%，亞裔總人口25%左右。

   

從走資派鄧小平篡權后的改革開放40多年來，到美國學習、工作和居住的華人的人數增長迅速，從2000年的287萬，到2010年的401萬，到2019年的預估的550萬。 華人已成為美國亞裔中最大的族群，並在當地經濟和科技發展中做出相應的貢獻，發揮日益重要的作用。持學生簽證的中國大陸公民大約37萬，另外，也有不少人通過其他渠道來到美國工作和生活。另外，根據2019 Open Doors 報道，台灣、香港和澳門分別有23469名，6917名和558名在美國留學。

 在美國的中國留學生人數：2015年，328,547名。2016，350,755名。2017年，363,341名。2018，369,548名。雖然媒體報道，美國對留學生的簽證收緊，但是中國大陸到美國就讀的學生仍然在增加，畢竟美國是世界當之無愧的頭號經濟大國，科技大國和教育大國，是留學生的首選地區。

根據2015年的數據，本土出生的華人（ABC）佔37%，大約63% 的華人出生在美國本土以外。在出生於美國本土的華人中，53.8%出生於加利福尼亞州和紐約州兩個州，這兩個州是華人最集中的地方。出生於美國境外的華人（移民）中， 其中 59.9%來自於中國大陸，15.9%來自中國台灣， 9.4% 來自中國香港，15.3%來自其他國家和地區。來自中國大陸華人比例近些年日益增長。

總的來講，在美國長大的孩子，對中國語言和文化的了解比較有限， 難以使用漢語深度交流。成年以後再到美國的移民，對美國本土的語言和文化的掌握先天不足。而「1.5代」移民現象是那些出生於美國之外，在10-16歲期間移民美國的人群。第一代移民通常與主流社會存在不少隔閡，而「1.5代」移民因其在語言能力、社會生活諸方面都較早並很好地融入了主流社會，同時對中國語言和文化的掌握基本到位。「1.5代」代表人物包括李開復(原微軟和谷歌高管，創新工場創始人），李飛飛（AI專家，斯坦福教授），童士豪（知名投資人）、楊致遠（雅虎的創始人和阿里巴巴的投資人），蔡崇信 （阿里的二號功臣） 。一些人已經不在美國居住或不是美國公民，但是成家立業在美國。

美國華人最鍾情的職業是綜合管理、專業技術及相關行業，占從業人口的51%，雖低於美籍印度裔的62%，但高於美國平均水平的38%。美國華人第二大職業領域是商業營銷人員和辦公室工作人員，占從業人口的22%。 華人第三大職業領域是服務行業，占從業人口的18%。

美國華人高端人才。華人諾貝爾獎（現居美國）1.李政道（93歲）2.丁肇中（83歲）3.崔琦   （80歲） 4.朱棣文（71歲）  註：楊振寧教授已定居國內；錢永健教授於2016年8月逝世，高錕教授於2018年9月逝世。

美國國家科學院與工程院華人院士。美國科學院華人院士80餘人，大家比較熟悉的有李政道、朱棣文、丘成桐等； 美國工程院華人院士約140人，譬如崔琦、胡正明、戴宏傑等。美國科學院、工程院、醫學院、文理院四院華人院士約300餘人。過去幾年來，每年新增選的華人院士大約6~15名。

沈志勛，出生於浙江溫州，美國國家科學院院士、美國人文與科學院院士、中國科學院外籍院士，斯坦福大學物理科學講席教授，斯坦福大學SLAC國家實驗室首席科學家。他是當之無愧的科學家和技術專家，同時也是成功的企業家（多家科技公司的共同創始人）和成功的投資人。他的照片在後面顯示。

在美名校華人教授人數。名校是培養高端人才的重要基地。在美國的七大名校，每個學校都有數十位華人教授，以下是華人比較集中的學科（理工，醫學，經濟商務等）領域中，華人教授人數分佈。

近些年，不少美國華人著名教授回國發展，譬如原清華大學副校長，現西湖大學校長施一公博士、北京大學饒毅教授等。當然，其中也有海歸后又迴流美國的華人教授，譬如回清華任教后又回歸普林斯頓大學的美女教授顏寧（2019新當選美國科學院院士），這從另外一方面也說明了中國整體科技教育實力的提升。

總的來講，華人教授招收的中國學生比例相對高一些。這些教授，雖然在海外，還是為培養華人人才貢獻巨大。斯坦福大學教授，化工系主任鮑哲南院士的團隊，亞裔面孔估計2/3. 鮑哲南也是中國「未來科學大獎」的科學委員會委員，與中國學術界的交流活躍。

對中國人才的培養，海外華人教授和其他科技精英的貢獻不可取代！明顯的道理，這裡再重複一遍！

據不完全統計，39所985高校校友在美約有20萬人，本次調研通過地域分佈，行業分佈，職位層級分佈，名企分佈，技能分佈，以及工作經歷這幾個維度來進行，並且所有的數據都基於500人以上的大公司。

從行業分佈來看，大部分985高校人才在美從事高新技術行業，計算機軟體、半導體硬體以及金融地域分佈比較明顯。另外在美從事高校教育以及科研工作的985畢業生也非常多。

其中絕大部分在美華人人才是高級工程師或主管，占約61%。公司高管（CXO, VP, Owner以及Partner）相對較少佔12%。許多985高校留美校友畢業后選擇了去微軟、谷歌、亞馬遜以及蘋果等知名企業工作。上圖是就業企業排名前20強！

 大部分985高校留美校友畢業后從事計算機網際網路行業， 計算機相關技能，數據演演算法等相對普遍集中。上圖是在美華人科技人士技能關鍵詞前20強，包括Matlab、C++、Python、Java、C等。

不難發現，工程研發類還是占絕大多數。吸引更多在美工程和研究人員在中國創新創業，必將對科研發展、產業升級起到重要作用！

就是在這《千年一遇》的崇洋迷外，噢，也可叫迷洋賣洋又或是《賣給洋人》《賣博士》的大浪中，老老實實留在國內有何出息？錢又少又不受待見，何不博一把，到國外去《賣給洋人》《賣博士》進退兩利名利雙收，《進》留在洋人國做牛做馬也心甘，況且大多有博士的可賣到好價錢。《退》給中國買回去更是名利雙收何樂而不為。更加美味的是《來去自由》，那裡不開心了拍拍屁臂走人，到錢多的單位去。這樣的美事怎能不吸引年青的中國人？所以幾十年來前仆後繼地《賣給洋人》《賣博士》的運動轟轟烈烈經久不衰之原因。理由很充足：為改變命運！為多掙錢。也是合法的，政府允許的。這就是《人才為啥會流失？為啥中國留不住人才？》正解。什麼中國不自由？中國不民主？中國獨裁？等等都是說給洋人聽的。這也是賣洋辱華的來源。