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中共的流官制度很好

作者：qwxqwsean 於 2022-11-26 11:53 發表於最熱鬧的華人社交網路--貝殼村

通用分類:政經軍事|已有3評論

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中共的流官制度很好

比如劉強東在京東經營得好，廣大的混滋傻們就盛讚劉強東才華出眾。

但按中共的管理方法並不是這樣的，而是讓劉強東在京東當兩三年領導，也許他管理的業績不錯，然後就會把他調動到另一個企業當領導，比如到首鋼，他到首鋼當了兩年領導，又會再調動，比如把他調到阿里巴巴，讓他在阿里巴巴當兩年總經理后，又把他調到鐵路總公司，之後又調到郵政總局。一般是這樣地用人。這樣劉強東如果真有才華，就會在各個崗位都表現出色。

混滋傻們膜拜劉強東和馬雲的管理才能，結果通過工作調動，讓他倆的崗位對調，讓劉強東到阿里當總經理，讓馬雲到京東當總經理，如果他們的業績就泯然眾人了，那麼就說明他倆沒有才華。

美國沒有流官制，管理水平就落後。應該像中共一樣，一個人去年在紐約市當市長，今年就調他到洛杉磯當市長，後年又調他到馬里蘭州當州長，大後年又讓他當聯邦衛生部長，這樣才能充分讓他展示才華。

特朗普當總統時恥笑加州的州長不懂救火，加州年年森林大火，年年向聯邦政府要救濟。那麼特朗普下台後，可以讓他當加州的州長，你不是恥笑別人不懂救火嗎？你能你上，讓你當兩年加州的州長，你來示範一下怎麼救加州的森林火災。

薄熙來當大連市委書記，當遼寧省長，當商務部長，當重慶市委書記都業績好，說明他有才華，值得重用，至於他喜歡操雞，又暗殺了六七個可能說他壞話的人，這些都可以將功抵過。

美國就沒有這樣的用人系統。

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發表評論評論 (3 個評論)

回復 qwxqwsean 2022-11-26 12:53: 我如果在中共的人事系統里，說不定能撈個縣委書記噹噹。我在美國想當county executive? 做夢都夢不著。我的才華在美國就是狗屎，一切才華都被漠視和鄙視。美國確實不少人當大官，賺大錢，但都不是因為他們有任何才華。參軍當上將軍的，從政當上州長部長的，在企業里當高管的，在大學當校長的，都不是因為他們有任何才華，如果把他們撤掉，換隨便一個腦殘傻*去坐他們的那個職位，效果也是一樣的。

回復 qwxqwsean 2022-11-26 12:59: 高學歷混滋傻們如果覺得自己的博士導師是個人才，或者認為自己的阿三上司是一個人才，或者顏寧認為普林斯頓的校長是一個人才，或者有誰熟悉福奇，或者熟悉扎克伯格，那就晒晒他們的料嘛，既然他們那麼牛，何必遮遮掩掩不敢爆他們的料？事實是，美國沒有人才。

回復 qwxqwsean 2022-11-26 13:50: 一個高學歷混滋傻，吹噓自己在中國是高考狀元，來美國讀生物轉碼，在大公司當資深程序員，年薪25萬美元。雖然為人滿腦子漿糊，但吹噓自己寫代碼的水平很厲害。

然後一個中國的二本文科大媽，來美國留學，也在挨踢公司當程序員，雖然不會寫代碼，但晉陞的快，年薪五十萬美元。

然後又一個男的，是同性戀者，在中國讀三本爛校，也來美國留了學，畢業也進挨踢公司當程序員，雖然代碼寫的像屎，但陞官升得快，年薪八十萬美元，並且他在面試招聘的新員工時，要求男性的應聘者必須先和他肛交，他才會考慮是否錄取。

以上三個例子都基本上是真人真事，你說美國需要人才嗎？美國有人才嗎？

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