寫 Cover Letter 的幾個要素

你的Cover Letter加上 Resume 的目的是要得到一個面試。 而Cover Letter 的目的是引起讀信人對你的興趣，引導他讀你的 Resume。

   

        寫 Cover Letter 時要注意以下幾點：

   

1)意圖明了，文字簡潔

   

        無論是應廣告，還是直接發給各部門經理。Cover Letter要簡要說明你的意圖： 你是如何得到公司招人消息的，你要申請哪些位置，你有哪方面背景和經驗，你附了一份 Resume，希望與他們見面等等。

   

        有時，公司會收到很多申請信，他們要一份份的讀，並從中挑出合適的，這是一件很繁瑣的過程。如果你的信寫的密密麻麻一兩頁，讀信人至少不會很認真地讀你的Cover Letter。

        

        有些人把 Cover Letter 寫的如同 Resume， 效果不一定好。

   

2)專業背景對口

   

        公司里的工作人員和獵頭公司不一定懂你的專業，或許只知一點皮毛，有時他們很難判斷你是否合適。Cover Letter的任務是讓他們相信你是最合適人選，他們會進一步讀你的Resume。如果人事部或獵頭公司看了Cover Letter，就認為你不合格，你的機會就被他們的無知剝奪了。

                                    

        因此，你要在 Cover Letter 中表現你十分對口，如果你再有一個很好的Resume，能說服他們請你去面試，或是人事部或獵頭公司把你的信息交給僱人的部門，你的目的也達到了。

              

　

3)無錯誤

   

        不要有文字上的錯誤，第一印象很重要。

   

4)講行話

   

        許多人說：在北美,公司不認中國的工作經驗 。這個說法不完全對，一個原因是許多人寫 Cover Letter & Resume 時，不會用這裡的行話，術語，公司也不知道你到底干過什麼。有時明明你干過同樣工作，他們也不理解。

                                          

        要多向已工作的人請教，或請他們修改Cover Letter & Resume。

   

5)不要過份誇張

   

        有些求職書上介紹：要寫 「我是最合適你們這個工作的人選了」。人事部門的人也許會喜歡，技術人員會不以為然。 還是讓事實(你的背景)說話的好。