倍可親

標題: 誰接胡錦濤的班？ [列印本頁]

作者: 長白山 時間: 2006-7-11 03:56
標題: 誰接胡錦濤的班？
　　一位北京觀察家分析說：十七大引人關注，還因為十六大留下了一個特別的懸念。按照過去中共的慣例，在政治局常委會這最高一級決策圈中，一般會安排一位比主要負責人年輕十歲左右的成員，這個成員就是最高決策層的後備力量，如不出意外，在決策崗位上鍛煉經營若干年，未來就順理成章接替最高職務。

　　2007年，中共將舉行五年一度的十七大。這次黨代會最吸引海內外觀察家高度關注的是，后胡錦濤時代的人事安排將浮出水面。換句話說，諸侯群雄逐鹿，這次會上誰將脫穎而出成為胡錦濤的接班人，將揭曉謎底。多維記者獲知中共最近決定在今年七、八月份成立十七大人事安排小組，初步指定胡錦濤當年在共青團中央的搭檔、現任中共中央政治局委員、全國人大常委會副委員長、全國總工會主席王兆國掛帥擔任組長。中央高層同時正醞釀安排令計劃接任中組部長。顯然，胡錦濤力圖加強對下一階段人事安排的掌控力度。

　　◆共青團派將全面進入最高層

　　

　　中共中央政治局委員、全國人大常委會副委員長王兆國。

　　根據中共領導層最近幾屆人事更替的規律，可以說，每一輪權力交接基本結束之際，就是下一輪權力交接的長跑開始布局謀篇之時。在2003年胡錦濤擔任國家主席、隨後又接過江澤民軍委主席兵符后，隔代指定的王儲終於登上大位全面接掌黨政軍大權，新一輪權力競爭隨即開鑼，這一次，目標自然是爭當胡錦濤的接班人。雖然中共的權力更替仍然是黑箱作業，但就是最遲鈍的觀察者，也能夠看出來這一次具有一個最鮮明特徵：這就是，權力的競爭將主要在共青團派中進行。

　　

　　江蘇省委書記李源潮

　　最近幾年來，共青團派幹部在全國各省市、各系統大面積、大幅度冒升，全面佔據要津。據熟悉共青團派情況的《胡錦濤傳》作者之一任知初向多維透露：在十七大上，他們將再接再厲，群起直奔最高層。像江蘇省委書記李源潮、遼寧省委書記李克強、中央統戰部長劉延東、山西省委書記張寶順、重慶市委書記汪洋，中央辦公廳副主任令計劃等共青團派的明星，以及與胡錦濤有多年淵源、深受信任的四川省委書記張學忠等人，都會成為第十七屆中共中央政治局的新血，加上原來已經在內的共青團派劉雲山、王樂泉、王兆國等人，更由於胡錦濤仍然擔任總書記，說「共青團派將主導十七屆政治局」，是並不誇張的。這次安排王兆國來擔任十七大人事安排小組組長，無疑將更加強這一趨勢。

　　眼下離十七大隻有一年多一點時間，中共人事安排即將進入所謂「敏感期」，在省部級崗位上擔任一把手的共青團派明星，期望值被調動到了最高點。在權力階梯上越攀登到高層，位置越少，越顯擁擠，競爭越激烈。他們深知：越是到離更上一層樓只有一步之遙時，既要分外賣力，創造政績，也要分外謹慎，防止紕漏。

　　◆委員固然好，常委更誘人

　　不僅如此。一位北京觀察家對多維記者分析說：十七大引人關注，還因為十六大留下了一個特別的懸念。按照過去中共的慣例，在政治局常委會這最高一級決策圈中，一般會安排一位比主要負責人年輕十歲左右的成員，這個成員就是最高決策層的後備力量，如不出意外，在決策崗位上鍛煉經營若干年，未來就順理成章接替最高職務。

　　在中共十四大的領導班子中，鄧小平特意安排讓五十歲的胡錦濤進常委，就是這個意圖。但是在中共十六屆一中全會上選出的九名政治局常委，卻都是基本同齡，沒有安排一位拉開年齡檔次的年輕成員。當時引起了很多猜測，一般認為，是江胡權力交接中有些矛盾難以擺平，更年輕的所謂「第五代」官員中，從才幹、膽魄、政績等方面看，沒有誰能明顯地高人一籌，因之這一後備力量的人選難產。

　　現在，轉眼五年過去，在十七大上無論如何必須要解決這一問題，否則，如果按照目前跡象，胡錦濤將在2012年中共十八大上逐步交出權力的話，在中共沒有改革其政治體制的情況下，未來的接班人沒有在相當長一段時間內進入最高決策層歷練，其繼位掌權就既缺權威，又無班底，黨心民心的基礎不穩，黨內、國內政局就可能出現大的動蕩，他也就坐不住這一把交椅──當年華國鋒不就是前車之鑒？

　　也就是說，這次人們所關注的，不僅是共青團派中有哪些明星將進政治局，還關心哪一個最□眼的明星將進入政治局常委會，佔據未來權力金字塔的塔尖。

　　◆共青團派也將盛極而衰

　　共青團派官員目前是「績優股」，身價繼續看漲，預計到明年中共十七大和後年十一屆人大期間，將臻於頂峰。據保守估計，屆時，將至少有數十位共青團派官員走上中共政治局委員、書記處書記、各部部長，國務院副總理、國務委員、國務院各部委辦負責人的崗位。

　　不過，任知初認為，正如他在2004年所預言的「清華幫」在十六大和十屆人大上的紅極一時將盛況不再一樣，共青團派的登峰造極，是史無前例，也是最後一次,可以維持約五到十年，然後聲勢將逐漸衰減。這是因為：八十年代初與胡錦濤在團中央共事的這些人──從像王兆國、劉延東、李源潮這樣的書記處同事，到令計劃、蔡武這樣的處級甚至一般幹部，近幾年來能起用的都起用了，他們的年齡也一般在五十多歲上下。而二十年來共青團在中國社會生活中的地位和影響不斷下降，當前在共青團崗位上的官員，已經很難有八十年代初的共青團官員那樣的施展機會，因之也就難有那樣的名氣。而隨著中國社會轉型，對經濟、金融、法律、管理等等方面的專業人才需求孔急，這些領域的人才正大批走上領導崗位，與「吃政治飯」的共青團官員爭奪地盤。當然，許多共青團幹部看到這一點，也在竭力進行這些專業的學習深造，或者從共青團的崗位上轉業到經濟部門，以獲得更豐富的資歷。在他們的政治生涯中，共青團的這一段資歷的比重將相對減輕。可以預料，未來在黨政機構中，共青團派雖然不會消聲匿跡，但無論是個人，還是整體，共青團色彩都將大為淡化了。

　　來源：世界新聞網

作者: sujie_alex 時間: 2006-7-11 04:36
啥時候邪乎參選美國總統，那時候中國也許就有直選了，努力吧，邪乎！

作者: YuLG 時間: 2006-7-11 05:35
邪乎君要操心的事情實在太多了，當心別累壞了身體吧。依我看，「直選」還是「曲選」並不重要，關鍵是執政者要為絕大多數人民謀利益才是正道；否則，即使是所謂的直選小布總統或「民主」阿扁「總統」，面對徘徊於30%甚至20%以下的支持率也會焦頭爛額、彷徨失措的。

作者: sujie_alex 時間: 2006-7-11 06:06
我的確不希望中國有直選或普選的總統或主席，但是不反對有直選或普選的村長，區長或人民代表...

作者: sujie_alex 時間: 2006-7-11 06:30
我認為中國的多層次人民代表制度是比較適合中國的人口多、地區差異大的社會特徵的一種制度，問題在於，人大代表的產生方式、人大的權利、以及人大對政府的制約能力等等方面需要改進。

對於一個二三千萬人口的地區或國家，一到兩層的民意代表的產生已然勞民傷財了，遑論兩三億人，甚至十幾億人...

作者: sujie_alex 時間: 2006-7-11 07:12
已然花了錢買牛,幹嗎花錢去買鞭子,隨便撿根樹枝就可以了,而且牛那麼金貴,不能隨便打...

鞭子是用來趕馬車的,也不需買,自己做個就行了,即使有鞭子,也不可隨便打馬,打的次數多了,馬就不願意幹活兒了...

對於老百姓來講,錢又不是天上掉下來的,能省則省了...

作者: laoda1 時間: 2006-7-11 07:53
不要胡來了!

作者: Adelyn 時間: 2006-7-11 12:48

誰接胡錦濤的班？

政治改革的成果「接班」。

作者: 嘟嘟1218 時間: 2006-7-11 13:32
中國有中國的選舉和監督機制.
人大政協監察院,已經實踐多年,多少有它許多的合理性,需要的是進一步完善.

13年的時間證明,江澤民是一個優秀的領導.
胡錦濤如今也正在大展宏圖,前景可期.

高層人事制度的是好是壞,是不是文明政治,在這方面,只有一個標準: 看當選的人是不是有能有德,而不是符合什麼理念,滿足什麼形式!

作者: 我愛美利堅 時間: 2006-7-11 13:56
13年的時間證明,江澤民是一個優秀的領導.

作者: 嘟嘟1218 時間: 2006-7-11 14:02
"是宋祖英在床上....",你怎麼和女人一樣搬弄是非?
你對江澤民的私生活還挺了解,能告訴我是怎麼知道的嗎?

作者: 我愛美利堅 時間: 2006-7-11 15:54
北京的計程車司機都知道,全國人民都知道,就你這個共狗裝不知道

作者: Hanxin 時間: 2006-7-11 16:20
只有人民信得過的人，
才能做最可靠的領導

作者: sujie_alex 時間: 2006-7-13 04:09

13年的時間證明,江澤民是一個優秀的領導

[SIZE="4"][COLOR="Red"]未必![/COLOR]
在那13年的時間裡,共產黨被完全改造成代表精英和官僚的政黨,共產黨已嚴重脫離群眾,官員以權謀私變本加厲,經濟改革急功近利,社會矛盾不斷加深....
這些也許不是江的貢獻,但是這些現象在江任內凸現,他恐怕難辭其咎![/SIZE]

作者: Hanxin 時間: 2006-7-13 12:14
[QUOTE=嘟嘟1218]中國有中國的選舉和監督機制.
人大政協監察院,已經實踐多年,多少有它許多的合理性,需要的是進一步完善.

13年的時間證明,江澤民是一個優秀的領導.
胡錦濤如今也正在大展宏圖,前景可期.

...[/QUOTE]
原來還以為嘟嘟很可愛，
現在看來，正相反！

13年的時間證明,江澤民是一個優秀的領導？
如果是的話，最大的功績，也就是鎮壓FLG了吧？

把自己的私人醫生提到衛生部部長的位置，
向全世界隱瞞非典的實情，落得個可恥的下場！

把一些昏暈的狐朋狗友安置到政治局裡，
這也是一個優秀領導所該做的嗎？

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