壓榨華工 奢侈品牌華倫天奴為何頂風作案?
來源：倍可親(backchina.com)今天（15日），米蘭法院宣布對義大利知名時裝品牌華倫天奴旗下的「華倫天奴包袋實驗室」公司（Valentino Bags Lab Srl）實施為期一年的司法監管。原因是其在供應鏈中存在嚴重勞動剝削問題，尤其涉及華人運營的代工廠。
綜合義大利《共和國報》、Fanpage網消息，自2024年3月起，在米蘭檢察官保羅·斯托拉里（Paolo Storari）的協調下，義大利憲兵勞動監察隊展開調查，鎖定華倫天奴包袋實驗室公司存在未盡監管義務、縱容供應商剝削勞工的行為。
·每月近4000個手袋生產訂單
華倫天奴包袋實驗室公司成立於2014年，專門為華倫天奴品牌生產旅行用品、包袋及類似產品，擁有101名員工，約七成為工人。
該公司將主要生產任務承包給幾家華人公司。承包公司每月需交付約4000個手袋，每隻手袋的生產成本在35至75歐元之間。但實際上真正的製造工序又被繼續分包給多家更低成本、監管薄弱的小型華人代工廠。
調查共發現7家華人代工廠存在違規行為，共有67名工人，其中9人無勞動合同、3人為非法移民。
·「染色每件7歐元，裁皮每件3歐元」
這些工廠普遍存在加班無報酬、無安全保障、夜間工作、住宿簡陋、衛生條件惡劣等問題。
在米蘭省的一家代工廠內，憲兵在廠房內發現4名工人：一人沒有勞動合同，一人無合法居留，另外兩人雖然登記為兼職工人，實際上卻全天候工作，幾乎無休。此外，工棚內部設有「卧室」，顯示工人長期駐廠，勞動與生活高度混合。
為提升產能，工厂部分機械被拆除安全裝置。例如，一台冷膠機移除了防止手部捲入齒輪的保護罩，存在嚴重安全隱患。同時，易燃化學品也未按規範儲存，增加了火災和健康風險。
儘管工人們大多不願透露詳細情況，但一名華人工人向調查人員表示：「我負責裁皮和染色，都是按件計酬。染色每件7歐元，裁皮每件3歐元。」
登記為兼職的兩名工人實際上整天待在廠內，24小時隨時待命，並被要求進行夜間加班。他們沒有接受任何健康檢查或工作培訓，基本勞動權益完全缺失。
·「衛生條件幾乎低於道德底線」
憲兵在另一家位於米蘭省的華人代工廠內發現同樣嚴重的勞動剝削現象。
該工廠共有23名工人，大部分為華人及菲律賓人，年齡介於30至50歲之間。其中至少有4名女性和1名男性未簽訂勞動合同。部分工人長期吃住在工廠內。
調查人員指出，該工廠廁所的「衛生狀況幾乎低於道德底線」，廠內多台設備同樣被拆除了原有的安全保護裝置，嚴重違反安全生產規定。
一名菲律賓籍女工表示：「我每天早上8點上班，那時華人工人已經開始工作。等我下午7點下班，他們仍在繼續幹活。」另一名工人則直言：「我吃住都在這裡。」
·「隱秘的生產鏈，剝削仍在繼續」
調查還揭示，另一家華人工廠在2024年向華倫天奴包袋實驗室公司開具了22張發票，總金額達50萬歐元。但該工廠在官方記錄中沒有登記任何員工。
檢察官保羅·斯托拉里指出，這是一個典型的「隱秘生產鏈」案例，反映出對供應商監管的嚴重缺失，且有意規避對勞動力狀況的官方檢查。
斯托拉里強調：「我們發現有華人企業主在重度剝削同胞，而品牌方則從中獲利，卻不履行任何監管責任。」他警告稱，這種嚴重的剝削情況至今仍在持續。
·品牌方的責任
事實上，迪奧（Dior）、阿瑪尼（Armani）和馬汀尼（Alviero Martini）等知名品牌不久前均曾因供應鏈中的勞工剝削問題被法院執行預防性司法管理，並受到媒體廣泛關注與公眾批評，華倫天奴卻未引以為戒。
相反，該公司仍與存在嚴重違規行為的供應商保持合作關係，極可能是為了在人力成本上維持競爭優勢。
檢方指出，儘管華倫天奴已簽署時尚行業公認的倫理採購協議，但「企業政策並未發生任何實質性改變」，相關承諾淪為空談。
米蘭法院在裁定中指出，這一切並非偶發事件，而是一個系統化、常態化的生產模式。華倫天奴包袋實驗室公司對轉包機制中存在的非法行為「心知肚明」，但「選擇默許」，未盡監管義務。因此，法院決定對該公司實施為期一年的司法監管措施。
與此同時，法院還對7名涉案華人企業家提起「非法招工與勞工剝削」指控，並處以累計逾30萬歐元的罰款。